Sprachcoach Deutsch Englisch — Bell Schweiz AG
- Lieu
- Zell
- Contrat
- Temps partiel
- Publié
- il y a 3 jours
Description complète
Vous aimez transmettre vos compétences linguistiques en allemand et en anglais et accompagner nos employés sur la voie d'une meilleure communication? Pouvez-vous vous adapter à différents apprenants ayant des âges et des antécédents culturels différents? Ensuite, nous attendons avec impatience votre candidature comme coach linguistique!
- Type de contrat: Perpétuel
- Pensum: 60%
- Modèle de temps de travail: Temps flexible
- Ouverture de l'emploi: 01.01.2027
- Langue: allemand
- Lieu: Bell Schweiz AG, Zelgmatte 1 6144 Zell
Tâches
- Mise en œuvre et coordination du coaching allemand et anglais pour différents niveaux linguistiques
- Clarification des exigences linguistiques
- Poursuite du développement du soutien linguistique interne
Exigences
- Diplôme ou études en linguistique
- Excellente connaissance en allemand (grammaire, prononciation, vocabulaire), ainsi qu'en anglais
- Capacité de comprendre et de répondre aux besoins et aux défis des apprenants, ainsi qu'aux compétences éducatives
- Méthodes de travail structurées, engagement et esprit d'équipe
Voici ce que nous offrons
- L'équilibre entre le travail et la vie personnelle : Un équilibre entre le travail et la vie personnelle est important pour nous. Vous bénéficiez d'au moins 25 jours de vacances et d'un enregistrement électronique transparent du temps. Ainsi, vous pouvez compenser avec souplesse toutes les heures supplémentaires avec des jours libres supplémentaires.
- Nourriture: La cuisine est très importante pour nous: la cuisine fraîchement préparée dans notre restaurant du personnel, un menu déjeuner inclus. Soupe et salade, eau et thé et fruits gratuits ainsi que des produits de haute qualité à des prix très réduits vous attendent dans notre point de vente.
- Mobilité: Bénéficiez de connexions pratiques aux transports en commun, de subventions intéressantes pour les billets et d'un stationnement suffisant dans le parking.
- Possibilités de perfectionnement professionnel : élargissez vos connaissances grâce à de nombreuses offres de formation continue, à une formation de haute qualité au Coop Education Center et à un large éventail de possibilités de perfectionnement personnel.
- Santé : Votre bien-être est important pour nous : Bénéficiez de notre gestion de la santé, bonus d'assistance, chèques Reka réduits, rabais exclusifs aux employés et abonnements de fitness subventionnés – pour la santé et les loisirs !
- Événements de l'entreprise: Vivez des moments inoubliables à notre événement départemental et renforcez l'esprit d'équipe pendant la course de l'entreprise – fêtez, déplacez et établissez des contacts ensemble!
- Salaires et avantages favorables au marché : Sécurisez votre avenir grâce à nos économies de retraite supérieures à la moyenne, recevez des primes d'anniversaire, des primes de Noël et des primes attrayantes pour l'orientation des employés. En outre, vous recevez la carte de réduction personnelle de Coop et nous couvrons les deux tiers de vos cotisations de fonds de pension!
- Employeur familial : assouplissez votre temps de travail avec des modèles à temps partiel et vivez un environnement de travail inclusif où la diversité est valorisée et encouragée !
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Bell Schweiz AG pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Zell est de CHF 72'000 - 97'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Bell Schweiz AG. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Bell Schweiz AG ?
Cette offre est un poste en temps partiel. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Bell Schweiz AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Lucerne ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Lucerne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Lucerne ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Bell Schweiz AG ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Bell Schweiz AG sur career.bellfoodgroup.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
