Médecin en chef Général Médecine interne — Lindenhofgruppe
- Lieu
- Alle
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 48 jours
Vue d’ensemble du poste
Tâches
Notre clinique de formation continue (A-Status) pour la médecine interne est organisée comme un système hybride hautement innovant et efficace entre les médecins salariés et les médecins indépendants.
Elles combinent qualité médicale et pensée économique et une vision claire de l'essentiel.
- Tâches:
- Notre clinique de formation continue (A-Status) pour la médecine interne est organisée comme un système hybride hautement innovant et efficace entre les médecins salariés et les médecins indépendants.
- Ils assument la responsabilité des médecins et des médecins salariés et avec une équipe de gestion interdisciplinaire décide des aspects techniques, organisationnels et stratégiques de la clinique globale.
- Ils créent un environnement dans lequel les jeunes médecins peuvent grandir, prendre leurs responsabilités et devenir des médecins indépendants et compétents.
Responsabilités principales
- Ils assument la responsabilité des médecins et des médecins salariés et avec une équipe de gestion interdisciplinaire décide des aspects techniques, organisationnels et stratégiques de la clinique globale.
- Ils créent un environnement dans lequel les jeunes médecins peuvent grandir, prendre leurs responsabilités et devenir des médecins indépendants et compétents.
- Vous représentez la clinique de formation continue auprès des sociétés spécialisées, des comités et des partenaires de coopération et vous assumez la responsabilité du budget et des résultats en mettant l'accent sur la qualité, la formation et la durabilité. Exigences:
- Vous avez déjà assumé la responsabilité de la direction, connaissez les structures du système de santé suisse et vous êtes en sécurité dans le domaine de la tension entre la médecine, l'organisation et l'économie.
Processus de candidature
- Cependant, nous sommes également très satisfaits des applications appropriées sans IG.
- Vous êtes intégratif, communicatif et orienté vers la solution, ce qui vous permet d'aligner votre département et vos partenaires interprofessionnels sur des objectifs communs et de rapprocher les différentes perspectives de manière constructive. Nous offrons: vacances et loisirs minimum 26 jours possibilité d'acheter un jour férié
- 5 jours supplémentaires de vacances dans la gestion de la santé d'entreprise (BGM) – « TAY GSUND mesures pour renforcer la santé
- Ateliers d'équipe et de cadre axés sur la santé Travail et famille
- KITA – Horaires d'ouverture axés sur les besoins
- 16 semaines de congé de maternité avec 100% de maintien du salaire, 15 jours de congé de paternité payé Réductions et offres REKA-Checks avec 20% de réduction
- Repas réduits dans le restaurant du personnel
- Parking à rabais / abonnements à vélo public Divers rabais pour les employés Demi-déduction de coordination selon BVG Assurance-cadre supérieure à la moyenne
Détails supplémentaires
- Vous représentez la clinique de formation continue auprès des sociétés spécialisées, des comités et des partenaires de coopération et vous assumez la responsabilité du budget et des résultats en mettant l'accent sur la qualité, la formation et la durabilité.
- Vous êtes intégratif, communicatif et orienté vers la solution, ce qui vous permet d'aligner votre département et vos partenaires interprofessionnels sur des objectifs communs et de rapprocher les différentes perspectives de manière constructive. Nous offrons: vacances et loisirs possibilité d'acheter un jour férié
- 5 jours supplémentaires de vacances dans la gestion de la santé d'entreprise (BGM) – « TAY GSUND mesures pour renforcer la santé
- 16 semaines de congé de maternité avec 100% de maintien du salaire, 15 jours de congé de paternité payé Réductions et offres REKA-Checks avec 20% de réduction
- Parking à rabais / abonnements à vélo public Divers rabais pour les employés Demi-déduction de coordination selon BVG Assurance-cadre supérieure à la moyenne
Notes et contenu original
- Vous êtes intégratif, communicatif et orienté vers la solution, ce qui vous permet d'aligner votre département et vos partenaires interprofessionnels sur des objectifs communs et de rapprocher les différentes perspectives de manière constructive.
- Nous offrons: vacances et loisirs
- minimum 26 jours
- possibilité d'acheter un jour férié
- 5 jours supplémentaires de vacances dans la gestion de la santé d'entreprise (BGM) – « TAY GSUND
- mesures pour renforcer la santé
- 16 semaines de congé de maternité avec 100% de maintien du salaire, 15 jours de congé de paternité payé Réductions et offres
- REKA-Checks avec 20% de réduction
- Parking à rabais / abonnements à vélo public
- Divers rabais pour les employés
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Lindenhofgruppe pour ce poste ?
Lindenhofgruppe indique CHF 94 500 - 143 000 bruts par an pour ce poste à Alle. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Lindenhofgruppe ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Lindenhofgruppe pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Jura ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Jura peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Jura ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Lindenhofgruppe ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Lindenhofgruppe sur karriere.lindenhofgruppe.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
