Senior Steuerspezialist:in Unternehmensnachfolge und M&A (80-100%) — Graubündner Kantonalbank

NouveauCHF 165'000 - 290'000 (est.)
Graubündner Kantonalbank · Chur (GR)
Categoria: Finanza / Banca Contratto: Temps plein Salario: CHF 165'000 - 290'000 (est.)
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Lieu
Chur
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Temps plein
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SalaireCHF 165'000 - 290'000 (est.)

Description complète

Graubündner Kantonalbank en ligne depuis: 29.10.2026: "Quel que soit votre avenir." Chez Graubündner Kantonalbank, nous nous assurons que ce n'est pas n'importe quel avenir, mais le meilleur avenir jamais. Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'une personnalité visionnaire et orientée vers le service. Désormais ou par accord

  • Conseils fiscaux, préparation et soutien des règlements de succession des entreprises et leur mise en œuvre (interne et externe à la famille)
  • Analyse et évaluation des risques fiscaux et des possibilités, y compris la recherche de solutions optimales dans les transactions d'entreprise ainsi que les achats et ventes de biens immobiliers
  • Planification des structures d'entreprise et des transactions immobilières fiscales
  • Prise en compte globale et optimisation fiscale des actifs commerciaux et privés, en particulier des entrepreneurs
  • Élaboration et mise en oeuvre de stratégies fiscales personnalisées avec nos experts en planification financière et en investissement
  • Collaboration avec des experts d'autres disciplines et participation active au développement de la gamme de services dans le centre d'investissement et de retraite.
  • Formation professionnelle de base ou juridique et formation continue dans le domaine de l'impôt (Dipl. fiscal expert ou LL.M. fiscal d'avantage)
  • Plusieurs années d'expérience professionnelle pertinentes dans le secteur fiscal, idéalement avec une expérience de projet
  • Bonnes compétences pour traiter avec les parties prenantes et promouvoir une coopération réussie
  • Méthodes de travail interdisciplinaires, dynamiques et axées sur la qualité
  • Ouverture à la rétroaction constructive et à l'apprentissage continu. Alors appliquez maintenant. Nous ne cherchons pas des CV parfaits, mais des talents avec curiosité, dynamisme et sens des responsabilités. Même si vous n'apportez pas tout: Si vous voulez grandir, vous avez raison avec nous, que ce soit au début de votre carrière ou déjà avec beaucoup d'expérience dans vos bagages. Je suis intéressé et je voudrais postuler
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Graubündner Kantonalbank pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Chur est de CHF 165'000 - 290'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Graubündner Kantonalbank. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Graubündner Kantonalbank ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Graubündner Kantonalbank pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Grisons ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Grisons peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Grisons ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Graubündner Kantonalbank ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Graubündner Kantonalbank sur recruitingapp-2607.umantis.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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