Junior Business Engineer Ertragsmanagement / Fakturierung — Kantonsspital Graubünden

NouveauCHF 41'080 - 102'000
Kantonsspital Graubünden · Chur (GR)
Categoria: Gesundheitswesen Contratto: non indiqué Salario: CHF 41'080 - 102'000
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Lieu
Chur
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non indiqué
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SalaireCHF 41'080 - 102'000

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Kantonsspital Graubünden pour ce poste ?

Kantonsspital Graubünden indique CHF 41'080 - 102'000 bruts par an pour ce poste à Chur. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Kantonsspital Graubünden ?

L'annonce originale n'indique ni le type de contrat ni le taux d'activité. Renseignez-vous auprès de Kantonsspital Graubünden sur les horaires, la durée du contrat, le préavis et la période d'essai pendant la candidature.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Grisons ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Grisons peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Grisons ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Kantonsspital Graubünden ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Kantonsspital Graubünden sur jobs.ksgr.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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