Sachbearbeiter:in Patienten- und Leistungsmanagement 50-100% | Spital Davos — Spital Davos
- Lieu
- Davos
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 4 jours
Description complète
Vivre et travailler dans la Destination Davos Klosters ? Nous avons hâte de nous renforcer! ##STR1##
Avec vos connaissances commerciales, vos compétences linguistiques et votre calme, vous assurez un processus en douceur dans l'administration des patients et une admission prospective de nos patients d'urgence. De plus, vous soutenez notre équipe financière avec vos chiffres et assurez-vous que nous pouvons facturer nos services correctement et à temps.
En tant qu'hôpital régional avec service d'ambulance, maison de soins infirmiers et Spitex, nous sommes responsables des soins médicaux de base pour la population et les invités de Davos. Le bien-être de nos employés est tout aussi important pour nous. Avec nous vous travaillez dans une entreprise gérable, mais importante pour la région, nous maintenons une atmosphère de travail collégiale et apprécions la proximité de la nature ainsi que les nombreuses possibilités de sports et de loisirs de Davos.
Par accord, nous cherchons à
Personnel : gestion du patient et du rendement 50-100 % ##
Vos responsabilités
Gestion des patients
- Admission des entrées prévues pour les patients et les urgences et coordination avec les bureaux appropriés
- Collecte et tenue à jour des données du patient dans les systèmes
- Obtenir les langues coût-bénéfice, vérifier les couvertures de l'assurance, surveiller les langues coût-bénéfice (y compris demander des paiements de garde)
- Traitement des refus d'assurance et des plaintes
- Préparation des évaluations et coopération/appui à la gestion de la qualité
- Autres activités administratives et informations sur le parcours du patient à l'hôpital Davos
Gestion du rendement
- Responsabilité de la représentation et de l'application correctes des tarifs et services ambulatoires et fixes
- Mesure de la puissance totale
- Préparation des factures de patients ambulatoires et hospitalisés
Votre profil
- Formation commerciale complétée avec une expérience en soins de santé ou un diplôme d'assistant médical:
- Connaissance approfondie du système tarifaire suisse (Tarmed, TarDoc, DRG)
- Travail soigné, fiable et indépendant et plaisir au contact du patient
- L'expérience en assurance-hospitalisation ou maladie est un très grand plus
- Utilisation pratique des outils informatiques
- Très bonne connaissance de l'allemand et de l'anglais oralement et par écrit, toutes les autres langues sont un plus
- Préparation aux affectations irrégulières du week-end
- Volonté de se familiariser avec un sujet difficile et de démontrer sa volonté de persévérer
- Joueur d'équipe, engagé, serviable, responsable et axé sur la performance
Notre offre
- Une tâche variée et responsable dans une équipe collégiale
- Conditions d'emploi et avantages sociaux attrayants; heures de travail annuelles; crèches hospitalières
- Possibilités de formation interne et de perfectionnement
- Nombreuses activités sportives et de loisirs dans la plus haute ville d'Europe
Pour plus d'informations, Mme Andrea Dönz (Chef de la gestion des patients et des services) est à votre disposition et notre équipe de recrutement est à votre disposition par téléphone ou par courriel.
Êtes-vous prêt pour un nouveau défi? Notre équipe HRM est impatiente de votre application en ligne - appuyez simplement sur le bouton ci-dessous et vous êtes un pas plus près de votre travail chez Spital Davos AG!
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Questions sur cette offre
Quel salaire propose Spital Davos pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Davos est de CHF 57'500 - 87'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Spital Davos. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Spital Davos ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Spital Davos pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Grisons ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Grisons après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Grisons ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Spital Davos ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Spital Davos sur spitaldavos.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
