Vollzeitstudium Dipl. Radiologiefachfrau / Radiologiefachmann HF — Kantonsspital Graubünden
- Lieu
- Chur
- Contrat
- non indiqué
- Publié
- il y a 300 jours
Description complète
Commencez chaque mi-septembre l'étude de trois ans à temps plein Dipl. Spécialiste en radiologie / Spécialiste en radiologie HF 100 - 100%
Voulez-vous combiner votre curiosité technique avec le savoir-faire médical et jouer un rôle clé dans le diagnostic moderne? Parfait ! Étudier pour Dipl. Le spécialiste en radiologie HF vous offre exactement cette opportunité – pratique, tournée vers l'avenir et pleine de possibilités de développement.
Cette formation est votre point de départ pour amener votre carrière au niveau supérieur et vous positionner dans un domaine professionnel très moderne.
Ce sont vos tâches
- Vous effectuez des examens radiologiques, nucléaires et radiothérapeutiques ainsi que des traitements professionnels
- Vous servez les derniers appareils high-tech tels que CT, IRM, accélérateur linéaire et caméra gamma en toute sécurité et avec précision
- Vous prenez soin des patients avec empathie et professionnalisme tout au long de l'examen ou du traitement
- Vous recueillez et gérez les données d'enquête de façon numérique et fournissez une documentation complète
Et c'est ce qu'on vous offre.
- Vous serez accompagné et soutenu professionnellement dans votre développement
- Vous pouvez vous attendre à une équipe motivée, chaleureuse et engagée
- Vous travaillez avec une infrastructure médicale moderne
C'est ce que tu disais.
Apporte ça avec toi.
- Vous avez suivi un apprentissage professionnel de trois ans avec un certificat fédéral d'aptitude, un diplôme FMS ou un diplôme d'études secondaires – et avez réussi la procédure d'aptitude
- Vous apportez une bonne compréhension technique et la jouissance des appareils modernes
- Vous avez de l'empathie, une communication forte et des compétences sociales
- Vous êtes psychologiquement et physiquement résilient et restez sur la bonne voie même dans des situations exigeantes
Pouvez-vous faire quelque chose que les autres peuvent faire ? Tu fais la différence ? Alors tu nous appartiens !
- Carrière et famille: En tant qu'employeur flexible, nous favorisons différents modèles de travail afin que vous puissiez combiner au mieux travail et famille pour vous-même. Nous vous offrons également, vous et votre famille, un large éventail de services de soutien.
- Congé annuel / congé de fidélité : Le droit annuel de congé est d'au moins 25 jours. Employés de longue durée : les initiés sont récompensés par un congé de fidélité supplémentaire.
- Heures de travail flexibles / Home Office / Travail à temps partiel : Si l'entreprise le permet, les heures de travail et les dépenses peuvent être adaptées de façon flexible à votre situation actuelle.
- Offre gastronomique: Les quatre emplacements de l'hôpital cantonal Graubünden offrent une large gamme d'options de restauration. Avec nous, vous pouvez manger varié, équilibré et sain.
- Santé : La santé de nos employés : l'intérieur est important pour nous : L'hôpital cantonal Graubünden a reçu le label de qualité Frimy Work Space en novembre 2022.
- Hébergement pour le personnel: Pour nos employés, stagiaires et apprentis, nous fournissons des chambres et appartements du personnel à un rabais autant que possible.
- Prestations sociales : En plus des prestations légales, nous vous offrons des prestations complémentaires et généreuses non obligatoires (comme la continuation du salaire à 100 %, l'exonération de la déduction de coordination à PK).
- Formation continue et développement personnel : Nous investissons continuellement dans l'éducation, la formation et la formation continue de nos employés. Avec nous, vous serez soutenu, motivé, défié et promu.
- Nos valeurs : L'excellente qualité de nos services et la santé et la satisfaction de nos employés sont également notre objectif. Une culture d'entreprise ouverte et reconnaissante, la diversité, la tolérance et la durabilité font tout autant partie intégrante de notre philosophie que les conditions d'emploi progressives et les diverses possibilités de développement.
Coordonnées
Si vous avez des questions, nous serons volontiers là pour vous: Angelika Kohlbrenner, responsable de la formation Téléphone +41 81 256 65 81 Claudia Moser, spécialiste principale en radiologie Téléphone +41 81 256 64 58 Numéro d'emploi 1605 Ici à l'hôpital cantonal Graubünden, plus de 3600 super travailleurs travaillent dans plus de 50 professions. Et bientôt une de plus !
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Kantonsspital Graubünden pour ce poste ?
Kantonsspital Graubünden indique CHF 41'080 - 75'000 bruts par an pour ce poste à Chur. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Kantonsspital Graubünden ?
L'annonce originale n'indique ni le type de contrat ni le taux d'activité. Renseignez-vous auprès de Kantonsspital Graubünden sur les horaires, la durée du contrat, le préavis et la période d'essai pendant la candidature.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Grisons ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Grisons après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Grisons ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Kantonsspital Graubünden ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Kantonsspital Graubünden sur jobs.ksgr.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.