Junior Projektleiter*in Elektro Engineering SCHERLER 80-100% — SCHERLER AG

NouveauCHF 46'500 - 70'500 (est.)
SCHERLER AG · Chur (GR)
Catégorie: Ingegneria Contrat: Temps plein Salaire: CHF 46'500 - 70'500 (est.)
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Lieu
Chur
Contrat
Temps plein
Publié
il y a 6 jours
SalaireCHF 46'500 - 70'500 (est.)

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méta-vueport: width=device-width, échelle initiale=1.0 Titre: Chef de projet* en électrotechnique SCHERLER 80-100 %

Chef de projet en génie électrique SCHERLER 8-100 %

Formez l'avenir avec nous. SCHERLER est une entreprise familiale moderne avec ses racines et sa vision. Nous croyons en la coopération au niveau des yeux, dans les personnes qui ont des idées et dans un environnement dans lequel vous pouvez vous développer davantage – tant professionnellement que personnellement.

Avec nous, vous travaillez en équipes dédiées à des projets passionnants, prenez vos responsabilités et apportez vos forces là où elles ont un impact. Nos différents domaines d'activité ouvrent de réelles perspectives de développement pour vous – et l'espace pour façonner activement votre prochaine étape de carrière.

Vos tâches

  • Traitement de l'ensemble de la technologie électrique (\- et courant faible) sur toutes les phases de construction, du projet préliminaire à la facturation finale
  • Préparation et traitement indépendants de documents et de plans pour les projets de génie civil
  • Développement de bases bien fondées dans une équipe avec le gestionnaire de projet et visualisation d'eux en utilisant la méthode de planification BIM
  • Appui du chef de projet à la préparation d'études conceptuelles, d'appels d'offres, de conceptions de projets et de gestion spécialisée de la construction

Tu amènes ça avec toi

  • Formation professionnelle complétée en tant que planificateur électrique EFZ ou installateur électrique EFZ
  • Plusieurs années d'expérience professionnelle en génie électrique
  • Études achevées ou en cours dans le domaine de l'électroingénierie du bâtiment
  • Idéalement première connaissance de la planification selon BIM
  • Flexibilité, travail d'équipe et intérêt pour les projets techniquement exigeants

Ce qui nous rend spéciaux en tant qu'employeur

  • Projets passionnants en génie électrique
  • Modèles d'horaires flexibles à temps partiel
  • 5\-6 semaines jours fériés, plus jours fériés payés
  • Enseignement supérieur et développement

Contact

Chef des RH/partenaire opérationnel des RH SCHERLER Groupe d'entreprises

Téléphone

[SHERLER AG]( )

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose SCHERLER AG pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Chur est de CHF 46'500 - 70'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par SCHERLER AG. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose SCHERLER AG ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec SCHERLER AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Grisons ?

Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Grisons après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Grisons ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez SCHERLER AG ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de SCHERLER AG sur job-room.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

Entreprise
SCHERLER AG · Chur
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