Responsable Talent, Performance & Org Design — Temenos
- Lieu
- ExCo-Geneva
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 27 jours
Vue d’ensemble du poste
À propos de TEMENOS Temenos est un leader mondial de la technologie bancaire.
Grâce à notre suite bancaire centrale leader sur le marché et à nos meilleures solutions de compromis, nous modernisons le secteur bancaire.
Les banques de toutes tailles utilisent notre technologie adaptable – sur site, dans le cloud, ou comme SaaS – pour fournir des services de nouvelle génération et des expériences améliorées par l'IA qui élèvent les banques pour leurs clients.
- À propos de TEMENOS Temenos est un leader mondial de la technologie bancaire.
- Grâce à notre suite bancaire centrale leader sur le marché et à nos meilleures solutions de compromis, nous modernisons le secteur bancaire.
- Principales responsabilités Planification stratégique des effectifs et transformation des talents
- Posséder la conception et l'évolution continue du cadre de gestion des performances de Temenos, en assurant une forte différenciation, responsabilité et alignement sur les valeurs de l'entreprise.
Responsabilités principales
- Principales responsabilités Planification stratégique des effectifs et transformation des talents
- Posséder la conception et l'évolution continue du cadre de gestion des performances de Temenos, en assurant une forte différenciation, responsabilité et alignement sur les valeurs de l'entreprise.
Détails supplémentaires
- Appliquer des approches analytiques axées sur les données pour évaluer l'efficacité de l'organisation et les modèles opérationnels. Organisation de l'IA et avenir du travail
- Influence aux niveaux les plus élevés et renforcement de la crédibilité des RH, des Finances et des entreprises.
Notes et contenu original
- Appliquer des approches analytiques axées sur les données pour évaluer l'efficacité de l'organisation et les modèles opérationnels.
- Organisation de l'IA et avenir du travail
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Temenos pour ce poste ?
Temenos indique CHF 83 500 - 126 500 bruts par an pour ce poste à ExCo-Geneva. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Temenos ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Temenos pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Genève ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Genève peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Genève ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Temenos ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Temenos sur temenos.wd103.myworkdayjobs.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
