Remplisseur (F/H/D) — Société coopérative Migros Genève

CHF 60 500 - 91 500
Société coopérative Migros Genève · Vésenaz (GE)
Categoria: other Contratto: full-time Salario: CHF 60 500 - 91 500
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Lieu
Vésenaz
Contrat
full-time
Publié
il y a 20 jours
SalaireCHF 60 500 - 91 500

Vue d’ensemble du poste

Rejoins Migros Genève et profite d’un travail dynamique au sein d’une équipe motivée !

Nous recherchons des candidats à moins de 15 minutes de notre magasin de Vésennaz.

En seulement 3 heures par jour, de 6h à 9h, tu contribues à offrir une expérience agréable aux clients.

Responsabilités principales

  • Expert des rayons : Tu veilles au remplissage et à l’organisation des rayons.
  • Chaque produit est à sa place et traité avec soin.
  • Maître de la fraîcheur : Rien ne reste hors du frigo et aucun produit périmé ne t’échappe.
  • Avec toi, la chaîne du froid est parfaitement respectée.
  • Champion de l’hygiène : Les règles HACCP ?
  • Pas d’inquiétude, tu seras formé et deviendras incollable sur le sujet.
  • As de l’organisation : Grâce à toi, le magasin est toujours propre, bien rangé et accueillant.
  • L’ordre devient un art entre tes mains.
  • Coéquipier indispensable : Avec ton esprit d’équipe, tu contribues à un service de qualité et à une ambiance de travail positive.
  • Conseiller hors pair : Les clients bénéficient de ton accueil chaleureux et de tes conseils avisés pour une expérience 5 étoiles.

Exigences principales

  • Tu communiques facilement avec tes collègues et les clients en français.
  • Tu es prêt à t’engager sur le long terme (au moins 12 mois), même pour compléter une autre activité.
  • Tu as à cœur de travailler en équipe et de toujours bien faire.
  • Tu résides a proximité de notre magasin (15 minutes).
  • Pour que ta candidature soit examinée, tu nous fournis un dossier complet.
  • Restauration: Réduction repas de Fr.4 (dès achats de 10.-) dans les restaurants Migros.
  • Points Cumulus: Réduction de 2% et 5 % selon les assortiments.
  • Banque Migros: Intérêt à taux préférentiel et sans frais pour un compte épargne.

Ce que l’entreprise offre

  • Ta personnalité, ta motivation et tes compétences sont ce qui compte le plus. Formation initiale ou continue complétée Français (Bonne maîtrise) Cosa offriamo

Contacts

  • Candidature et contact Michaël Lassère Talent Acquisition Specialist LinkedIn
  • Processus de recrutement Présélection des dossiers Nous étudions constamment les candidatures reçues, établissons une présélection et la transmettons au/à la manager.
  • La décision de la poursuite ou de l’élimination du processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par e-mail.
  • Délai de retour: jusqu’à 3 semaines Entretien professionnel Durant l’entretien professionnel, le/la manager et/ou une autre personne spécialisée, voire l’équipe, pose des questions spécifiques sur les connaissances pour accomplir le travail.
  • Si cela est possible, il reste encore du temps ensuite pour mieux apprendre à connaître le poste de travail et l’équipe dans une discussion à bâtons rompus.
  • Délai de retour: jusqu’à 3 semaines Offre et établissement du contrat (numérique) Les principaux points du contrat sont vérifiés à nouveau après notre offre d’emploi verbale.
  • L’établissement du contrat est alors lancé d’un commun accord avant d’être envoyé par e-mail pour signature numérique. Délai de retour: jusqu’à 1 semaine

Détails supplémentaires

  • Ta personnalité, ta motivation et tes compétences sont ce qui compte le plus. Formation initiale ou continue complétée Français (Bonne maîtrise)
  • Candidature et contact Michaël Lassère Talent Acquisition Specialist
  • L’établissement du contrat est alors lancé d’un commun accord avant d’être envoyé par e-mail pour signature numérique. Délai de retour: jusqu’à 1 semaine

Notes et contenu original

  • Ta personnalité, ta motivation et tes compétences sont ce qui compte le plus.
  • Formation initiale ou continue complétée
  • Français (Bonne maîtrise)
  • Cosa offriamo
  • L’établissement du contrat est alors lancé d’un commun accord avant d’être envoyé par e-mail pour signature numérique.
  • Délai de retour: jusqu’à 1 semaine
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Société coopérative Migros Genève pour ce poste ?

Société coopérative Migros Genève indique CHF 60 500 - 91 500 bruts par an pour ce poste à Vésenaz. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Société coopérative Migros Genève ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Société coopérative Migros Genève pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Genève ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Genève peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Genève ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Société coopérative Migros Genève ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Société coopérative Migros Genève sur jobs.migros.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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