Maître d'apprentissage horlogerie (H/F) — Rolex
- Lieu
- Genève
- Contrat
- other
- Publié
- Hier
Vue d’ensemble du poste
Introduction
Former les apprentis Horloger, Horloger de production et Opérateur en horlogerie
Suivre et faire évoluer les plans de formation des apprentis pendant leurs cursus
- Introduction
- Former les apprentis Horloger, Horloger de production et Opérateur en horlogerie
- Pour notre Centre de Formation , au sein de la division Ressources Humaines, nous recherchons un Maître d'apprentissage (H/F) dont la mission principale sera de former et suivre les apprentis dans le domaine de l'horlogerie. Responsabilités
Responsabilités principales
- Pour notre Centre de Formation , au sein de la division Ressources Humaines, nous recherchons un Maître d'apprentissage (H/F) dont la mission principale sera de former et suivre les apprentis dans le domaine de l'horlogerie. Responsabilités
Détails supplémentaires
- Pour notre Centre de Formation , au sein de la division Ressources Humaines, nous recherchons un Maître d'apprentissage (H/F) dont la mission principale sera de former et suivre les apprentis dans le domaine de l'horlogerie.
- Réaliser un suivi personnalisé de chaque apprenti et mettre en place des actions correctives si besoin Développer ses compétences pédagogiques Participer au processus de recrutement Participer aux événements d'apprentissage
- Veiller à la bonne coordination des activités avec les partenaires internes et externes CFC d'horloger 4 ans
- Bonnes connaissances dans le rhabillage et la pendulerie Expérience dans la formation un atout
- Pédagogue, enthousiaste, empathique et exemplaire Sens de la communication Excellente capacité à travailler en équipe Rigoureux et organisé Maîtrise des outils bureautiques usuels
Notes et contenu original
- Responsabilités
- Réaliser un suivi personnalisé de chaque apprenti et mettre en place des actions correctives si besoin
- Développer ses compétences pédagogiques
- Participer au processus de recrutement
- Participer aux événements d'apprentissage
- Veiller à la bonne coordination des activités avec les partenaires internes et externes
- CFC d'horloger 4 ans
- Bonnes connaissances dans le rhabillage et la pendulerie
- Expérience dans la formation un atout
- Pédagogue, enthousiaste, empathique et exemplaire
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Rolex pour ce poste ?
Rolex indique CHF 60'500 - 91'500 bruts par an pour ce poste à Genève. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Rolex ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Rolex pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Genève ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Genève peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Genève ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Rolex ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Rolex sur carrieres-rolex.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
