IT BA Compliance Risk — Union Bancaire Privée
- Lieu
- Genève
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- Hier
Description complète
- Mission
- The mission consists in performing IT business analysis work for key compliance and risk management projects, in particular for subjects related to anti-money laundering (AML), clients risk scoring, balance sheet management, and Value At Risk (VaR),
- The candidate needs to have an extensive regulatory IT banking background as well as a strong BA experience
- Main responsibilities
- Reporting to the heads of IT Compliance and IT Risk teams, the consultant will work on key compliance and risk projects
- IT BA Responsibilities
o Analyze regulation, business scenarios/cases and contribute to business / regulatory requirements definition. o Define Functional Design Specification. o Manage vendor (application relationship (software package). o Execute database scripts and queries (SQL) to validate data integrity and ensure alignment with regulatory requirements. o Install and test new versions of applications and exploit the applications in production (batch error management). o Liaise with the business to provide guidance from an IT point of view. o Provide guidance for business analysts, developers, and testers assigned to the projects and ensure good project management practices are employed throughout the project lifecycle. o Identify key risks and issues and define mitigation scenarios.
- Your Profile
- Good operational experience in the implementation of various IT Regulatory projects (Anti-Money Laundering, Market Abuse, Client screening, Payment filtering, Client suitability, Automatic Exchange of Information, MIFID, EMIR, Risk Management, etc.
- Proficient in SQL and database scripting for risk data analytics.
- Good understanding of the bank’s business processes
- Good practice of IT BA activities and knowledge of IT project management
- 5 to 10 years of experience
- Education : Master Degree in IT
- French mandatory and English (C1)
- Others
- Swiss Residence not mandatory
Core Competencies : Adherence to the company’s values: Dedication, Conviction, Agility and Responsibility - Compliance with regulations and internal directives
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Union Bancaire Privée pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Genève est de CHF 63'000 - 107'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Union Bancaire Privée. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Union Bancaire Privée ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Union Bancaire Privée pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Genève ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Genève après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Genève ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Union Bancaire Privée ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Union Bancaire Privée sur ubp.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
