Internship – AI Software Engineer - AI-Powered Relationship Intelligence for Private Banking — Lombard Odier

Description complète

Une carrière chez Lombard Odier signifie travailler pour un gérant mondial de patrimoine et d'actifs renommé, avec un accent fort sur l'investissement durable. Banque innovante de choix pour les clients privés et institutionnels, notre entreprise indépendante est l'un des groupes bancaires les mieux capitalisés au monde, gérant près de 300 milliards de francs et opérant depuis plus de 25 bureaux répartis sur 4 continents.

Avec une histoire de plus de 230 ans, Lombard Odier est une maison d'investissement offrant une offre complète de gestion de portefeuille discrétionnaire et consultative, de services de patrimoine et de garde. Nous offrons également des services de gestion d'actifs et des stratégies d'investissement par l'intermédiaire de Lombard Odier Investment Managers et fournissons une technologie bancaire avancée à d'autres institutions financières.

Repenser Tout est notre philosophie – elle est au cœur de tout ce que nous faisons. Nous sommes devenus plus forts grâce à plus de 40 crises financières en repensant le monde qui nous entoure pour offrir une nouvelle perspective d'investissement à nos clients.

Stage – Ingénieur logiciel AI - Intelligence relationnelle AI pour la banque privée

Les professionnels de la banque privée interagissent quotidiennement avec un grand nombre de clients, de relations, de conformité et d'informations opérationnelles réparties sur plusieurs systèmes. Bien que notre plateforme interne de CRM donne accès à de riches ensembles de données, les utilisateurs passent souvent beaucoup de temps à chercher de l'information, à identifier les priorités et à déterminer les actions les plus pertinentes à exécuter.

La prochaine génération de notre CRM est en train de passer des dépôts d'information à des espaces de travail intelligents capables de faire face de façon proactive aux idées, aux risques, aux opportunités et aux actions recommandées. Ce stage vise à explorer comment l'Intelligence Artificielle peut aider à transformer les données brutes en intelligence actionnable en fournissant des idées significatives, des recommandations et des capacités de soutien à la décision directement dans les flux de travail opérationnels.

Votre rôle

• Rechercher des approches à la fine pointe de la technologie dans le CRM, les systèmes de recommandation, l'IA explicable et les flux de travail des agents.
• Analyser la gestion des relations, la conformité et les données opérationnelles.
• Identifier les événements d'affaires, les signaux comportementaux et les modèles qui peuvent mener à des recommandations proactives.
• Concevoir et développer des capacités intelligentes qui aident les utilisateurs à se concentrer sur ce qui compte le plus.
• Élaborer des modèles de recommandation et de notation permettant de déterminer les mesures, les risques, les possibilités et les goulets d'étranglement opérationnels pertinents.
• Explorer les grands modèles linguistiques et les copilotes d'IA comme mécanismes d'aide à la décision.
• Concevoir des méthodes de recommandation explicables pour aider les utilisateurs à comprendre pourquoi des mesures sont suggérées.
• Prototyper et évaluer les expériences d'IA conversationnelle et visuelle.
• Collaborer avec des équipes de produits, d'affaires et de technologie.
• Mesurer l'adoption par les utilisateurs, la qualité des recommandations et l'impact des activités.

VOTRE PROFIL

• Maîtrise en informatique, informatique ou génie.
• Intérêt pour les systèmes de recommandation et l'IA.
• Fortes capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
• Connaissance du développement logiciel et du traitement des données.
• Joueur d'équipe avec de solides compétences en communication.
• Résidence en Suisse ou volonté de déménager

Ce que tu vas avoir

• Travailler sur des systèmes intelligents de soutien à la décision.
• Exposition aux applications d'IA ayant un impact commercial direct.
• Possibilité d'influencer la productivité des banquiers et le service à la clientèle.
• Collaboration avec les équipes de produits, d'affaires et de technologie.

L'ADN de la Maison est défini par cinq valeurs fondamentales. L'excellence nous pousse à être les meilleurs dans ce que nous faisons, tandis que l'innovation alimente nos progrès. Le respect sous-tend chaque interaction, et l'intégrité façonne nos actions. Ensemble, nous sommes une équipe, unie pour servir nos clients avec un dévouement indéfectible.

En tant qu'employeur responsable et solidaire, nous favorisons un milieu de travail diversifié et inclusif pour nos employés et nos candidats. Diversité, équité et inclusion sont tissés dans le tissu de notre ADN Maison, et nous nous efforçons de faire en sorte que nos employés puissent remplir leurs obligations personnelles et professionnelles.

Questions sur cette offre