Économiste junior (Hybrid) — Swiss Re
- Lieu
- Bratislava, SK
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 9 jours
Vue d’ensemble du poste
C'est l'occasion unique de contribuer activement à la formulation de l'économie mondiale (PIB, inflation, etc.) et des prévisions des taux d'intérêt pour l'une des plus grandes compagnies mondiales de réassurance!
Avec une équipe internationale de calibre élevé et motivée, vous rejoindrez un environnement de travail dynamique, rapide et stimulant qui vous permet d'élargir votre ensemble de compétences macroéconomiques techniques, d'acquérir une expérience pratique de l'économie appliquée dans un environnement d'entreprise et de contribuer à des initiatives d'analyse économique significatives pour les activités commerciales de Swiss Re. À propos du rôle
Dans ce rôle basé à Bratislava au sein de l'équipe Global Economics & Themes, vous participerez activement à des projets d'études de marché sur la réassurance économique et appliquée au niveau régional et mondial.
- C'est l'occasion unique de contribuer activement à la formulation de l'économie mondiale (PIB, inflation, etc.) et des prévisions des taux d'intérêt pour l'une des plus grandes compagnies mondiales de réassurance!
- Avec une équipe internationale de calibre élevé et motivée, vous rejoindrez un environnement de travail dynamique, rapide et stimulant qui vous permet d'élargir votre ensemble de compétences macroéconomiques techniques, d'acquérir une expérience pratique de l'économie appliquée dans un environnement d'entreprise et de contribuer à des initiatives d'analyse économique significatives pour les activités commerciales de Swiss Re. À propos du rôle
- Les principales tâches et responsabilités sont les suivantes :
- Exigences, portée, complexité et responsabilités du rôle
Responsabilités principales
- Les principales tâches et responsabilités sont les suivantes :
- Exigences, portée, complexité et responsabilités du rôle
Processus de candidature
- Compétence dans les applications MS Office (Excel, PowerPoint, Word) est nécessaire
- Les compétences en économétrie et en programmation dans l'un des principaux logiciels statistiques/langues de programmation (R, Stata, Matlab, Python) constituent un avantage distinct
- L'expérience acquise dans l'utilisation de données économiques ou de plates-formes de données sur les marchés financiers (p. ex.
- Bloomberg, Macrobond, base de données du FMI) est également un avantage parce que ces outils seront utilisés dans l'emploi.
- Des compétences analytiques solides et la capacité de décomposer, de communiquer et de visualiser des concepts économiques souvent complexes d'une manière facile et digestible.
- Les compétences en communication écrite et verbale sont excellentes en anglais; d'autres langues comme l'allemand a plus
- Intérêt/motivation pour en apprendre davantage sur l'assurance/la réassurance et sur la façon dont les thèmes et paramètres économiques peuvent influencer l'entreprise d'assurance/de réassurance
- Une attitude de « can-do mûre et proactive, qui montre un degré élevé d'initiative et de dévouement envers l'apprentissage continu et la volonté de défier et d'améliorer le statu quo
Détails supplémentaires
- Avec une équipe internationale de calibre élevé et motivée, vous rejoindrez un environnement de travail dynamique, rapide et stimulant qui vous permet d'élargir votre ensemble de compétences macroéconomiques techniques, d'acquérir une expérience pratique de l'économie appliquée dans un environnement d'entreprise et de contribuer à des initiatives d'analyse économique significatives pour les activités commerciales de Swiss Re.
- Groupe de soutien Économiste en chef et chef de l'économie mondiale & thèmes dans des tâches plus larges (par exemple rédiger des notes d'information, concevoir et formater des diapositives, certaines tâches administratives, etc.) À propos de l'équipe
- L'équipe est située à travers des géographies (de l'Europe aux États-Unis à l'Asie), est très visible et interagit avec une grande variété de décideurs internes clés chez Swiss Re ainsi que des clients externes.
- Pour la Slovaquie, l'échelle salariale de base pour ce poste se situe entre 1 900 et 3 200 euros par mois pour un poste à temps plein. Le salaire spécifique offert tient compte:
- Notre entreprise suit un modèle de travail hybride, avec une attente d'être présent dans le bureau au moins 50% du temps de travail. À propos de Swiss Re
- Pour en savoir plus sur la façon dont nous utilisons l'IA dans le recrutement et comment nous traitons vos données personnelles, veuillez consulter notre Déclaration de confidentialité des données avant de postuler. Code de référence : 138717
Notes et contenu original
- À propos du rôle
- Groupe de soutien Économiste en chef et chef de l'économie mondiale & thèmes dans des tâches plus larges (par exemple rédiger des notes d'information, concevoir et formater des diapositives, certaines tâches administratives, etc.)
- À propos de l'équipe
- À propos de toi
- Pour la Slovaquie, l'échelle salariale de base pour ce poste se situe entre 1 900 et 3 200 euros par mois pour un poste à temps plein.
- Le salaire spécifique offert tient compte:
- Notre entreprise suit un modèle de travail hybride, avec une attente d'être présent dans le bureau au moins 50% du temps de travail.
- À propos de Swiss Re
- Pour en savoir plus sur la façon dont nous utilisons l'IA dans le recrutement et comment nous traitons vos données personnelles, veuillez consulter notre Déclaration de confidentialité des données avant de postuler.
- Code de référence : 138717
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Swiss Re pour ce poste ?
Swiss Re indique CHF 62 000 - 94 000 bruts par an pour ce poste à Bratislava, SK. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Swiss Re ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Swiss Re pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Swiss Re ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Swiss Re sur swissre.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
