Spécialiste/sur la paie 80 % — Spital Uster
- Lieu
- Uster
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 2 jours
Vue d’ensemble du poste
En raison d'une retraite dans notre équipe de paye, nous cherchons Tâches :
enregistrement correct de toutes les mutations liées à la paye ainsi que des données principales dans LogaHR
Enregistrement et traitement des cas d'indemnité de maladie et d'assurance accidents, EO et MSE
- En raison d'une retraite dans notre équipe de paye, nous cherchons Tâches :
- enregistrement correct de toutes les mutations liées à la paye ainsi que des données principales dans LogaHR
Détails supplémentaires
- En raison d'une retraite dans notre équipe de paye, nous cherchons
- Contacts avec les autorités et les compagnies d'assurance Collaborateurs adjoints
- Travail indépendant et méthode de travail fiable et exacte
- Ambiance familiale et très bons avantages sociaux au moins cinq semaines de congé
- ZVV BonusPass ou parking pas cher - avec Parkingpay, max.
Notes et contenu original
- Contacts avec les autorités et les compagnies d'assurance
- Collaborateurs adjoints
- Nous offrons:
- Ambiance familiale et très bons avantages sociaux
- au moins cinq semaines de congé
- CHF 4,50 par jour
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Spital Uster pour ce poste ?
Spital Uster indique CHF 58 800 - 89 200 bruts par an pour ce poste à Uster. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Spital Uster ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Spital Uster pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Spital Uster ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Spital Uster sur jobs.spitaluster.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
