Pflegedienstleitung 80-100% — Senevita
- Lieu
- Murten
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 10 jours
Description complète
Senevita est le plus grand fournisseur intégré de services de vieillesse et emploie environ 4 000 personnes. Les offres ambulatoires et stationnaires fusionnent parfaitement. Alors que les sites de Senevita sont synonymes de vie autonome assistée et de soins complets, Senevita Casa est le premier fournisseur de services privés Spitex dans toute la Suisse.
Pour la Résidence Senevita Beaulieu à Murten, nous recherchons immédiatement ou par accord Service de soins 80-100% Vos tâches En tant que fournisseur de services infirmiers, vous assumez la responsabilité globale des soins hospitaliers, avec 20 lits de soins infirmiers et pour Spitex dans la vie assistée. Vous gérez les deux domaines professionnellement, personnel et organisationnel. Vous êtes un leader engagé et présent qui dirige par l'exemple et façonne activement les soins quotidiens.
- En assumant la responsabilité: Vous assurez l'organisation professionnelle et la haute qualité des soins dans les soins hospitaliers et dans le Spitex dans la vie assistée.
- Diriger et être un exemple: Vous dirigez environ 30 employés avec clarté, appréciation et engagement. Vous dirigez par l'exemple, vivez nos valeurs dans la vie quotidienne et favorisez une culture d'équipe positive.
- Présence : Vous êtes régulièrement présent dans les services de soins et dans la vie assistée, connaissez les défis des soins quotidiens et êtes une personne-ressource fiable pour les employés et les résidents.
- Soutien et accompagnement : Vous accompagnez vos équipes professionnellement et personnellement, les accompagnez avec des défis et, si nécessaire, prenez soin d'eux.
- Assurer la qualité : Vous êtes responsable de la qualité des soins, de la planification des soins et de l'évaluation des besoins, ainsi que de la documentation et de l'enregistrement des performances dans les deux domaines.
- Développement : Vous optimisez les processus, développez vos employés et les services de soins et travaillez en étroite collaboration avec la direction.
- Réseautage: Vous maintenez une coopération de confiance avec les résidents, les parents, les médecins et les partenaires internes et externes.
- Agissant économiquement: Vous utilisez les ressources humaines et matérielles de manière responsable et délibérée.
Apporte ça avec toi.
- Formation professionnelle complétée en tant qu'infirmière qualifiée
(HF, ACP, DNII, PSYKP)
- Connaissances et expérience en matière de leadership
- Expérience dans le soin de l'épitex ou ambulatoire ou grand intérêt dans ce domaine et volonté de poursuivre l'éducation
- En profondeur RAI/InterRAI HomeCare connaissances (formation interRAI HC bénéfique)
- Gestion sûre des équipements de travail numériques
- Capacité de décision indépendante et pragmatique, méthodes de travail responsables et de qualité
- Personnalité flexible et axée sur l'équipe avec une grande adaptabilité
- Haute compétence sociale et communicative en matière de respect et de solutions
- Leader dynamique avec réflexion entrepreneuriale, engagement et charisme positif
Nous vous offrons
- Une culture d'entreprise reconnaissante ainsi que des événements réguliers et généreux pour les employés
- Des avantages attrayants, par exemple pour les réservoirs, l'assurance complémentaire, les offres de fitness, les pharmacies et plus
- Une nourriture à prix réduit et équilibrée dans notre gastronomie interne
- Une vaste offre de formation gratuite via l'Académie Senevita pour le développement professionnel et personnel
- Très bonnes prestations sociales et au moins 5 semaines de congé (à partir de 50 ans 6 semaines, à partir de 60 ans 7 semaines)
Votre contact Divya Ravichandra Ressources humaines et administration des employés 026 670 85 85 [email protected]
Tâche En tant que fournisseur de services infirmiers, vous assumez la responsabilité globale des soins hospitaliers, avec 20 lits de soins infirmiers et pour Spitex dans la vie assistée. Vous gérez les deux domaines professionnellement, personnel et organisationnel. Vous êtes un leader engagé et présent qui dirige par l'exemple et façonne activement les soins quotidiens.
- Agissant économiquement: Vous utilisez les ressources humaines et matérielles de manière responsable et délibérée.
Exigences
- Formation professionnelle complétée en tant qu'infirmière qualifiée
- Leader dynamique avec réflexion entrepreneuriale, engagement et charisme positif
Nous offrons
- Une culture d'entreprise reconnaissante ainsi que des événements réguliers et généreux pour les employés
- Très bonnes prestations sociales et au moins 5 semaines de congé (à partir de 50 ans 6 semaines, à partir de 60 ans 7 semaines)
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Senevita pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Murten est de CHF 85'000 - 119'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Senevita. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Senevita ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Senevita pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Fribourg ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Fribourg après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Fribourg ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Senevita ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Senevita sur jobs.senevita.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
