Planificateur*trice et support production — Fresh Food & Beverage Group
- Lieu
- Vuadens
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 31 jours
Description complète
Sushi Mania, leader suisse des sushis frais et produits asiatiques prêts à consommer, recherche un.e planificateur passionné par ce rôle central entre la production, les achats et les autres départements. Tu assures une planification fiable de notre production et contribues activement à l’amélioration de nos processus.
Luogo di lavoro: Sushi Mania, Sushi Mania SA - Vuadens, Rue des Artisans 106, 1628 Vuadens
Mansioni
- assurer la planification des produits finis et semi-finis dans SAP, en tenant compte des capacités de production et de la disponibilité des matières.
- établir les prévisions de production (forecasts) et les intègrer dans SAP afin d’anticiper au mieux les besoins
- coordonner les informations nécessaires à la planification avec la production, les achats et le marketing, notamment pour les lancements, arrêts de produits et actions commerciales
- En tant que Key User SAP, être la personne de référence pour les équipes de production, répondre aux questions et accompagner la formation des collaborateurs
- Proche du terrain, soutenir les équipes dans l'utilisation de SAP et communiquer les informations pertinentes aux superviseurs de production
- analyser les données de production et participer à la mise à jour des KPI utilisés dans les shopfloors
- contribuer aux projets Lean et d'amélioration continue, notamment dans le développement des compétences au sein de la production
Requisiti
- 3 à 8 années d'expérience de la planification de produits finis et semi-finis: Production agro-alimentaire
- une formation professionnelle achevée, idéalement dans un environnement industriel, logistique, supply chain ou équivalent
- une expérience dans la planification, la production ou la supply chain constitue un sérieux atout
- être à l’aise avec les outils informatiques et disposer idéalement d'une bonne connaissance de SAP dans un environnement de production
- très bonnes connaissances orales et écrites du français
- Autonomie et structuré, rigueur, réactivité, sens des priorités et capacité d'analyse font partie de tes points forts.
- Force de proposition, apprendre rapidement de nouveaux processus et apprécier de contribuer à leur optimisation
- Formation initiale ou continue complétée
- Français (Très bonne maîtrise)
- Allemand (De préférence)
Cosa offriamo
- Tutoiement: Salut tout le monde - et si on se tutoyait !
Contatto
Candidature et contact Patrick Schoellammer HR Business Partner
Processus de recrutement
- Présélection des candidatures (FFB-Group): Nous examinons régulièrement les candidatures reçues, effectuons une présélection et la transmettons au responsable pour avis. La décision concernant la poursuite ou l'abandon du processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par e-mail.
- Entretien avec RH et le département spécialisé: L’entretien est mené en distanciel ou en présentiel avec la personne RH responsable et/ou le département spécialisé. Il sert en premier lieu à en savoir plus sur les compétences personnelles et professionnelles et permet aux deux parties d’évaluer la compatibilité culturelle avec l’entreprise et l’équipe. Délai de retour: jusqu’à 3 semaines
- Offre et établissement du contrat (numérique): Les principaux points du contrat sont vérifiés à nouveau après notre offre d’emploi verbale. L’établissement du contrat est alors lancé d’un commun accord avant d’être envoyé par e-mail pour signature numérique. Délai de retour: jusqu’à 1 semaine
Grado di occupazione: 80-100%
Exigences
3 à 8 années d'expérience de la planification de produits finis et semi-finis: Production agro-alimentaire
une expérience dans la planification, la production ou la supply chain constitue un sérieux atout
très bonnes connaissances orales et écrites du français
Autonomie et structuré, rigueur, réactivité, sens des priorités et capacité d'analyse font partie de tes points forts.
Force de proposition, apprendre rapidement de nouveaux processus et apprécier de contribuer à leur optimisation
Formation initiale ou continue complétée
Français (Très bonne maîtrise)
Allemand (De préférence)
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Fresh Food & Beverage Group pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Vuadens est de CHF 68'500 - 104'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Fresh Food & Beverage Group. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Fresh Food & Beverage Group ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Fresh Food & Beverage Group pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Fribourg ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Fribourg après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Fribourg ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Fresh Food & Beverage Group ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Fresh Food & Beverage Group sur jobs.migros.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
