Décorateur/trice (CDD) — Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg

CHF 68'500 - 104'000 (est.)
Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg · Avry (FR)
Catégorie: Autre Contrat: Temps plein Salaire: CHF 68'500 - 104'000 (est.)
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Lieu
Avry
Contrat
Temps plein
Publié
il y a 25 jours
SalaireCHF 68'500 - 104'000 (est.)

Description complète

Avec 1'800 collaborateurs et 51 points de vente, Migros Neuchâtel-Fribourg est une coopérative où l’humain, l’innovation et la durabilité se rencontrent pour transformer notre région. Ici, ton talent compte ! Rejoins une communauté dynamique, portée par un esprit pionnier et une responsabilité partagée. Epanouis-toi dans un environnement qui valorise tes ambitions et ensemble, façonnons l’avenir !

Luogo di lavoro: Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg, Magasin d'Avry (MMM & Restaurant), Avry-Centre, 1754 Avry-sur-Matran

Remarques importantes

Merci de nous envoyer un dossier de candidature complet (CV, certificats de travail et diplômes) Toutes les candidatures sont les bienvenues, mais nous ne pouvons prendre en compte que les candidatures en ligne. Les candidatures envoyées par la poste seront éliminées pour des raisons de protection des données et ne seront pas retournées.

Mansioni

  • Mettre en place le matériel de communication sur l’ensemble des sites afin de communiquer les activités promotionnelles et de saison aux clients
  • Concevoir et réaliser des décors et mises en scène pour l’ensemble des sites afin de mettre en valeur les produits ainsi que stimuler les ventes
  • Conseiller et fournir des solutions en termes de décoration et d’affichage aux différents sites afin d’assurer une présentation à jour et de qualité
  • Réaliser et mettre en place le matériel de communication permanent et temporaire dans le cadre d’évènements tels que des ouvertures de succursales ou des animations afin de guider et informer les clients sur le site

Requisiti

  • Minimum 3 à 5 ans d'expérience dans une fonction similaire: Décoration ou expérience similaire
  • Apprentissage professionnel achevé (CFC): Décorateur/trice ou titre jugé équivalent
  • Permis de conduire valide (catégorie B)
  • Aptitude à collaborer efficacement au sein d'une équipe
  • Bonne résistance physique pour effectuer des tâches exigeantes
  • Grande précision dans les tâches telles que découpe et collage
  • Français (Très bonne maîtrise)

Cosa offriamo

  • Infrastructure moderne: un environnement de travail moderne
  • Travailler en bonne santé: Promotion de la santé au travail
  • Modèle de travail mobile et flexible: FlexWork
  • Congé maternité/congé paternité: durée supérieure au cadre légal
  • Offres pour les collaborateurs: Offres avantageuses pour les collaborateurs
  • Banque Migros: Conditions préférentielles à la Banque Migros
  • Points Cumulus: Points Cumulus multipliés
  • Prestations sociales: de nombreux avantages sociaux
  • Restauration: Réductions auprès des restaurants du personnel
  • Prévoyance professionnelle: Caisse de pensions attrayante
  • Abonnement mobile: Offres préférientielles téléphonie mobile
  • Vacances: 5 semaines de vacances
  • Ecole-club Migros: Participation forfaitaire aux cours de l'Ecole-club Migros
  • Promotion ciblée: Gestion des talents
  • Conseil social et personnel: Service de conseil pour des questions financières, juridiques et de santé

Contatto

Candidature et contact Endrit Morinaj Spécialiste Recrutement & HR Business Partner

Processus de recrutement

  • Présélection des dossiers: Nous étudions constamment les candidatures reçues, établissons une présélection et la transmettons au/à la manager. La décision de la poursuite ou de l’élimination du processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par e-mail. Délai de retour: jusqu’à 3 semaines
  • Entretien avec RH et le département spécialisé: L’entretien est mené en distanciel ou en présentiel avec la personne RH responsable et/ou le département spécialisé. Il sert en premier lieu à en savoir plus sur les compétences personnelles et professionnelles et permet aux deux parties d’évaluer la compatibilité culturelle avec l’entreprise et l’équipe. Délai de retour: jusqu’à 3 semaines
  • Offre et établissement du contrat (numérique): Les principaux points du contrat sont vérifiés à nouveau après notre offre d’emploi verbale. L’établissement du contrat est alors lancé d’un commun accord avant d’être envoyé par e-mail pour signature numérique. Délai de retour: jusqu’à 1 semaine

Grado di occupazione: 80%

Exigences

  • Minimum 3 à 5 ans d'expérience dans une fonction similaire: Décoration ou expérience similaire

  • Apprentissage professionnel achevé (CFC): Décorateur/trice ou titre jugé équivalent

  • Permis de conduire valide (catégorie B)

  • Aptitude à collaborer efficacement au sein d'une équipe

  • Bonne résistance physique pour effectuer des tâches exigeantes

  • Grande précision dans les tâches telles que découpe et collage

  • Français (Très bonne maîtrise)

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Avry est de CHF 68'500 - 104'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Fribourg ?

Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Fribourg après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Fribourg ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg sur jobs.migros.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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