Chef de groupe usinage équipe de nuit (H/F/X) — Cartier Manufacture
- Lieu
- Villars Sur Glâne
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 58 jours
Description complète
Reference code: JR133497 The story of Cartier is founded on curiosity and passion. For more than 170 years we have embraced a bold, pioneering spirit that continues to inspire our teams across all Métiers from our boutiques to our workshops and corporate offices. Our 10,000+ colleagues of more than 105 nationalities are united by a shared independent spirit and commitment to excellence, striving to continuously enrich our Maison’s heritage by pushing the boundaries of creativity and innovation.
CE QUE NOUS OFFRONS
Chez Cartier, vous intégrerez une communauté unie par un sens fort des responsabilités, où florissent connexion, collaboration et esprit collectif.
Nous valorisons l’individualité de nos talents, animés par un engagement commun envers l'excellence, inspirés par la diversité des cultures du monde, et attachés à respecter et enrichir notre héritage unique. Nous sommes convaincus que des perspectives variées nourrissent l'innovation et nous encouragent à créer des expériences exceptionnelles.
Nous vous offrons un environnement stimulant et l’opportunité de contribuer, par votre vision personnelle, à un héritage de créativité.
Nous célébrons toutes les réussites, quelles qu’elles soient, favorisant ainsi des liens significatifs fondés sur la gratitude et le soutien mutuel et cultivant un fort sentiment d'appartenance.
Rejoignez-nous chez Cartier, un lieu unique et en constante évolution.
QUEL SERA VOTRE IMPACT
Mission
Nous recherchons un Chef de groupe usinage pour renforcer notre équipement de management au sein de l’équipe de nuit pour notre site de Villars-sur-Glâne.
Responsabilités
Pour 50% de votre taux d’activité, vous assurez la gestion quotidienne du secteur en termes de management d’équipe, de technique, de qualité, de productivité, de délai ainsi que la mise en place de nouveaux produits : •
Vous organisez de façon optimale votre département, évaluer la performance, développer les potentiels et l'expertise pour fédérer et retenir
Vous êtes le relais de communication auprès de vos collaborateurs et promouvoir les valeurs de la Maison
Vous contribuez à développer une ambiance de travail saine et stimulante
Vous veillez à l’application de l’ensemble des règles d'Hygiène et de Sécurité et au suivi de la gestion administrative de votre équipe
Vous assurez le maintien des processus et des moyens existants et participez à la mise en place des nouveaux processus de fabrication
Vous veillez au partage des informations auprès des différents partenaires et de votre équipe
Vous assurez le suivi de la production et préparer le reporting de votre secteur
Vous êtes force de propositions pour améliorer la production (ergonomie, flux, méthode, outils, qualité)
Vous mettez en place et gérez l'auto-contrôle
Vous analysez les problèmes de non-conformité rencontrés et mettez en place les actions correctives en partenariat avec les équipes Qualité et Méthodes
Vous participez à la résolution de problèmes de votre secteur
Pour 50% de votre taux d’activité, vous êtes acteur de la production:
Vous produisez et vous vous efforcez à maintenir, soutenir et améliorer les performances Qualité, Livraison et Productivité de votre secteur
CE QUE NOUS RECHERCHONS
Au bénéfice d’un CFC polymécanicien ou Micromécanicien ou d’un Diplôme de Technicien·ne ES en microtechniques vous avez plusieurs années d’expérience dans l’industrie ainsi que la maîtrise des processus d’usinage.
Vous connaissez les outils informatiques et ERP et connaissez des outils de gestion, de planification et des indicateurs de performance.
L’autonomie est une force chez vous. Vous êtes par ailleurs, agile, capable de conduire le changement et bénéficiez d’une bonne résistance au stress.
Doté de bonnes capacités de communication, de pédagogie, et d’un sens de l’écoute, vous êtes capable de fédérer les équipes.
Enfin, vous êtes une personne rigoureuse, responsable et dotée d’un esprit pro-actif
VOTRE EXPERIENCE AVEC NOUS
Si votre candidature correspond à ce que l'on recherche, vous aurez un premier contact téléphonique au plus vite avec notre équipe RH.
Par la suite, un entretien individuel avec notre Responsable fabrication ainsi que notre HR Business Partner sera organisé.
Écrivez la prochaine étape de votre histoire avec Cartier.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Cartier Manufacture pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Villars Sur Glâne est de CHF 94'500 - 143'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Cartier Manufacture. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Cartier Manufacture ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Cartier Manufacture pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Fribourg ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Fribourg après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Fribourg ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Cartier Manufacture ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Cartier Manufacture sur careers.richemont.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
