Teamleitung Pflege (a) — Spital Emmental

Description complète

Avec des spécialistes des deux centres hospitaliers de Burgdorf et de Langnau, l'hôpital Emmental offre des soins médicaux de haute qualité à 150 000 habitants, 24 heures sur 24.

Soin avec cœur et responsabilité – faites partie de notre équipe! Qu'est-ce qui nous rend spéciaux ? En tant qu'hôpital périphérique polyvalent avec cœur et esprit, nous vivons une coexistence confiante et un environnement de travail caractérisé par l'ouverture, le respect et l'appréciation. Travailler de façon moderne pour nous signifie : agir humainement, avec liberté de conception et une oreille ouverte l'un pour l'autre. Nos employés sont au milieu de nous au lieu d'être juste là – à la fois professionnellement et personnellement. Des conditions favorables à la famille et une planification conjointe des services font partie de la vie quotidienne pour nous. Localisation Langnau – votre nouveau lieu de travail au milieu de l'Emmental. Vous sentez-vous à l'aise là où les chemins sont courts, les structures claires et la manipulation familière? Alors vous avez raison avec nous. Pour notre département interdisciplinaire avec des soins palliatifs hospitaliers spécialisés intégrés, nous cherchons 1. Septembre 2026 ou par accord

Votre domaine d'activité

• Responsabilité des soins professionnels axés sur le patient dans le sens de notre énoncé de mission en soins infirmiers
• Conseils et soutien professionnels de l'équipe dans des situations de soins complexes
• Coresponsabilité du personnel, de la gestion technique et organisationnelle du département
• Participation active à la conception et au développement des processus de soins infirmiers et des normes de qualité
• Coopération en matière de soins quotidiens et responsabilité du processus de soins et de sa documentation
• Promouvoir une coopération interdisciplinaire constructive
• Participation aux processus de changement ainsi qu'à l'introduction et au soutien de nouveaux employés
• Collaboration dans les projets et processus intersectoriels

Ce qui vous sépare

• Achevé la formation comme dipl. infirmière (AKP, DN II, HF, FH)
• Expérience aiguë et intérêt ou expérience dans un rôle de leadership
• Vous avez terminé la formation en leadership ou êtes prêt à la terminer en temps opportun.
• La joie de motiver, d'habiliter et de façonner les employés
• Compétences sociales élevées, empathie et responsabilité
• Méthode de travail structurée, orientée vers la solution et indépendante
• Intérêt pour le développement de votre propre ministère et ouverture aux nouvelles idées
• Très bonne connaissance de l'allemand en paroles et en écriture (au moins niveau B2 pour les diplômes de l'étranger)

Notre offre Planning Care Education and Training Holidays GAV Culinary Modern Human Center Stationnement Promotions

• Planification des soins
• Éducation et formation
• Vacances
• Mécanisme mondial
• Services culinaires
• Centre humain moderne
• Stationnement
• Remboursements

Informations Pour de plus amples renseignements, veuillez contacter Daniela Jacob, chef de service, téléphone 034 421 38 52.

Coordonnées Roland Sidler HRM

Adresse Spital Emmental AG HRM 3550 Langnau dans l'Emmental www.spital-emmental.ch Nous sommes modernes – humains – au milieu et nous attendons avec impatience tous ! Entreprise Film: Votre navigateur ne supporte pas la balise vidéo. Avec des spécialistes des deux centres hospitaliers de Burgdorf et de Langnau, l'hôpital Emmental offre des soins médicaux de haute qualité à 150 000 résidents, 24 heures sur 24. Soin avec cœur et responsabilité – faites partie de notre équipe! Qu'est-ce qui nous rend spéciaux ? En tant qu'hôpital périphérique polyvalent avec cœur et esprit, nous vivons une coexistence confiante et un environnement de travail caractérisé par l'ouverture, le respect et l'appréciation. Travailler de façon moderne pour nous signifie : agir humainement, avec liberté de conception et une oreille ouverte l'un pour l'autre. Nos employés sont au milieu de nous au lieu d'être juste là – à la fois professionnellement et personnellement. Des conditions favorables à la famille et une planification conjointe des services font partie de la vie quotidienne pour nous. Localisation Langnau – votre nouveau lieu de travail au milieu de l'Emmental. Vous sentez-vous à l'aise là où les chemins sont courts, les structures claires et la manipulation familière? Alors vous avez raison avec nous. Pour notre département interdisciplinaire avec des soins palliatifs hospitaliers spécialisés intégrés, nous cherchons 1. Septembre 2026 ou sur rendez-vous un soin de gestion d'équipe (a) 80–100% Votre domaine d'activité

• Responsabilité des soins professionnels axés sur le patient dans le sens de notre énoncé de mission en soins infirmiers
• Conseils et soutien professionnels de l'équipe dans des situations de soins complexes
• Coresponsabilité du personnel, de la gestion technique et organisationnelle du département
• Participation active à la conception et au développement des processus de soins infirmiers et des normes de qualité
• Coopération en matière de soins quotidiens et responsabilité du processus de soins et de sa documentation
• Promouvoir une coopération interdisciplinaire constructive
• Participation aux processus de changement ainsi qu'à l'introduction et au soutien de nouveaux employés
• Collaboration dans les projets et processus interdivisionnels Ce qui vous distingue
• Achevé la formation comme dipl. infirmière (AKP, DN II, HF, FH)
• Expérience aiguë et intérêt ou expérience dans un rôle de leadership
• Vous avez terminé la formation en leadership ou êtes prêt à la terminer en temps opportun.
• La joie de motiver, d'habiliter et de façonner les employés
• Compétences sociales élevées, empathie et responsabilité
• Méthode de travail structurée, orientée vers la solution et indépendante
• Intérêt pour le développement de votre propre ministère et ouverture aux nouvelles idées
• Très bonne connaissance de l'allemand en paroles et en écriture (au moins niveau B2 pour les diplômes de l'étranger) Notre offre Planning Care: Avec une planification d'affectation minutieuse, nous essayons de répondre autant que possible aux souhaits individuels. Éducation et formation: progrès? Nous avons besoin et promouvons des employés ouverts et disposés. Nous sommes disposés à discuter des plans et des souhaits futurs. Jours fériés : plans de vacances spéciaux? Si les 25 à 32 jours de congé annuels ne sont pas suffisants, la possibilité d'un congé non payé peut être vérifiée avec nous. Nos employés ont également un jour de congé supplémentaire pour leur anniversaire! GAV: Nos conditions d'emploi sont basées sur le contrat de travail général (GAV) pour le personnel des hôpitaux et cliniques de Berne. Culinaire : Nos cuisines de Burgdorf et de Langnau sont en grande partie accompagnées de produits de saison, sains et locaux. Les employés bénéficient d'un rabais et peuvent être choyés par une sélection variée de buffets. Des micro-ondes sont également disponibles pour les produits autoconsommés. Modern Human Center: Pour nos employés, nous voulons être un employeur moderne, créer une bonne atmosphère interpersonnelle, afin que nos employés se sentent toujours au milieu et à l'aise. Parking: Les employés peuvent utiliser différentes places de stationnement selon l'emplacement. L'accès et la facturation se font via la carte Parkingpay. Réductions: Sur l'intranet, nos collaborateurs peuvent trouver des informations/liens sur de nombreuses offres attrayantes et bénéficier de prix réduits, par exemple dans les piscines intérieures, les cinémas, les voitures ou dans les pharmacies régionales. Pour de plus amples renseignements, veuillez communiquer avec Daniela Jacob, chef de service, téléphone 034 421 38 52. Adresse Spital Emmental Roland Sidler HRM 3400 Film d'entreprise de Burgdorf: Votre navigateur ne supporte pas la balise vidéo. Appliquer l'application WhatsApp

Domaine: Département interdisciplinaire

Emploi: indéfini

Pensum: 80-100 %