ICT-System-Spezialist/-in (1210, 1372, 1375) — Confederazione Svizzera
- Lieu
- Bern
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 10 jours
Description complète
Mettre au point
Vous gardez l'infrastructure vocale critique en marche – autonome, conscient de la sécurité, team-fort. Les rendre aptes pour l'avenir.
- Date d'entrée: 01.02.2027
- Par accord
- Type d'emploi: perpétuel
- Numéro de référence: 609-20702
- Lieu de travail: Stauffacherstrasse 65, 3014 Berne
Vous pouvez faire cette contribution
- Construire, exploiter, durcir et développer des plateformes VoIP/UC (CUCM) dans une architecture militaire à forte disponibilité
- Migrer l'infrastructure de téléphonie héritée en architecture cible résiliente
- Gérer les circuits SIP, SBC, passerelles et connexions PSTN dans le cycle de vie, configurer et surveiller QoS/VLAN/VPN et TLS/SRTP/PKI
- Sécuriser les systèmes de communication essentiels à la mission dans des environnements classifiés, appliquer des concepts d'urgence redondants et accompagner les contrôles de sécurité
- Diriger autonomement la gestion des incidents, des problèmes et des changements (ITIL), l'automatisation de la conduite (Ansible, Python) pour le fonctionnement, le suivi et le déploiement
Cela vous rend unique
- diplôme (EFZ/HF/FH) en informatique avec plusieurs années d'expérience pratique en
Opération VoIP/UC (Cisco CUCM, Astérisque)
- Pratique sonore dans les réseaux SIP, RTP/SRTP, SBC, QoS et IP (routage, commutation, VPN)
- Connaissance approfondie de l'administration du serveur Linux, TLS/PKI, durcissement et
Processus ITIL
- Expérience pratique avec l'automatisation (Ansible, Python) et la migration de
Les environnements de téléphonie hérités sont bénéfiques
- La connaissance active d'une deuxième langue officielle est un avantage
Nous offrons ceci
- Travailler pour la Suisse : Nous sommes engagés dans le modèle de réussite suisse et travaillons au bénéfice de la population.
- Diversité de vie: Grâce à l'égalité des chances, nous développons nos compétences et apportons différentes perspectives.
- Santé au travail : Nous soutenons et conseillons nos employés dans le domaine de la santé physique et mentale.
Combien (B)IT est en vous?
Nous – l'Office fédéral de l'informatique et des télécommunications (BIT) – sommes le bureau orienté vers l'avenir et agile. Ici, des esprits curieux, des décideurs ambitieux et des leaders de pensée innovants développent une large gamme de solutions numériques pour la Suisse. Nous soutenons et promouvons le travail mobile et indépendant de l'emplacement. De cette façon, nos joueurs d'équipe peuvent concevoir leur travail de manière flexible et individuelle lorsque cela est possible - pour la compatibilité de la famille et du travail. En outre, nous maintenons une culture ouverte au BIT et vous faisons la promotion et votre avenir avec un large éventail de formation et de formation continue.
Informations complémentaires
La classification au niveau du profil s'effectue dans le cadre du processus de recrutement sur la base des qualifications et de l'expérience acquises. Veuillez vous inscrire à notre système de gestion des applications. Cliquez sur "Appliquer maintenant". Pour combler ce poste, nous ne considérons pas les fournisseurs de services au personnel.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Confederazione Svizzera pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Bern est de CHF 73'000 - 124'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Confederazione Svizzera. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Confederazione Svizzera ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Confederazione Svizzera pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Berne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Confederazione Svizzera ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Confederazione Svizzera sur career74.sapsf.eu, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
