ICT-System-Spezialist/-in Professional (1295 & 1324) — Confederazione Svizzera
- Lieu
- Bern
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 84 jours
Description complète
Mettre au point
En tant que spécialiste de PeopleSoft, vous assurerez le développement technique et le fonctionnement fiable du système d'information du personnel de l'armée suisse PISA.
- Date d'entrée: 01.02.2027
- Par accord
- Type d'emploi: perpétuel
- Numéro de référence: 609-19790
- Lieu de travail: Stauffacherstrasse 65, 3014 Berne
Vous pouvez faire cette contribution
- Assurer un fonctionnement fiable, stable et sécurisé de l'application PISA et des services informatiques pour le processus de recrutement de l'armée suisse au niveau des conteneurs, y compris le suivi et le soutien des 2e et 3e niveaux
- Élaborer et mettre en œuvre des solutions fondées sur les exigences de l'environnement PeopleSoft
- Installer, configurer, intégrer, tester et partager PeopleSoft, WebLogic et composants connexes dans l'environnement conteneur déployé sur Red Hat OpenShift avec Oracle Enterprise Linux
- Partager la responsabilité du cycle de vie technique des applications, y compris les mises à niveau, les correctifs de sécurité, la maintenance et l'optimisation continue
- Effectuer des procédures complexes de récupération et de redémarrage et assurer la documentation du système et les politiques du système
Cela vous rend unique
- formation en informatique, en développement d'applications ou en équivalent
- La formation continue est avantageuse
- Au moins cinq ans d'expérience professionnelle pertinente
- Connaissance d'Oracle Enterprise Linux et expérience approfondie dans le fonctionnement et la gestion du cycle de vie des applications PeopleSoft
- Familiarité avec les environnements d'application conteneurisés
- Orientation forte du service; forte demande sur la qualité des résultats
- Connaissance d'une deuxième langue officielle et bonne connaissance de l'anglais
Nous offrons ceci
- Travailler pour la Suisse : Nous sommes engagés dans le modèle de réussite suisse et travaillons au bénéfice de la population.
- Diversité de vie : Grâce à l'égalité des chances, nous développons nos compétences et apportons différentes perspectives.
- Santé au travail : Nous soutenons et conseillons nos employés dans le domaine de la santé physique et mentale.
Combien (B)IT est en vous?
Nous – l'Office fédéral de l'informatique et des télécommunications (BIT) – sommes le bureau orienté vers l'avenir et agile. Ici, des esprits curieux, des décideurs ambitieux et des leaders de pensée innovants développent une large gamme de solutions numériques pour la Suisse. Nous soutenons et promouvons le travail mobile et indépendant de l'emplacement. De cette façon, nos joueurs d'équipe peuvent concevoir leur travail de manière flexible et individuelle lorsque cela est possible - pour la compatibilité de la famille et du travail. En outre, nous maintenons une culture ouverte au BIT et vous faisons la promotion et votre avenir avec un large éventail de formation et de formation continue.
Informations complémentaires
Veuillez vous inscrire à notre système de gestion des applications. Cliquez sur "Appliquer maintenant". Pour combler ce poste, nous ne considérons pas les fournisseurs de services au personnel.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Confederazione Svizzera pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Bern est de CHF 73'000 - 124'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Confederazione Svizzera. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Confederazione Svizzera ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Confederazione Svizzera pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Berne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Confederazione Svizzera ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Confederazione Svizzera sur career74.sapsf.eu, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
