Franchising Partner: à Coop Pronto sans station service (entreprise familiale) — Coop Genossenschaft

NouveauCHF 107 000 - 187 500
Coop Genossenschaft · Allschwil (BL)
Categoria: finance Contratto: temporary Salario: CHF 107 000 - 187 500
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Lieu
Allschwil
Contrat
temporary
Publié
il y a 2 jours
SalaireCHF 107 000 - 187 500

Vue d’ensemble du poste

Franchising Partner: à Coop Pronto sans station service (entreprise familiale)

Coopérative de coop — Allschwil, Allschwil, Svizzera

Coop Pronto AG est une société du groupe Coop.

Processus de candidature

  • Ils assurent le respect, l'application et le contrôle des dispositions légales en matière d'assurance de la qualité, de protection de la jeunesse et de sécurité au travail
  • Ils gèrent les employés: à l'intérieur: recherche, recrutement, familiarisation, salaires et prestations sociales ainsi que le respect des conditions-cadres du droit du travail (RO et droit du travail) Exigences
  • Vous avez suivi une formation dans le commerce de détail (ou une formation comparable dans les ventes), de préférence dans le commerce de détail alimentaire.
  • Vous avez déjà acquis plusieurs années d'expérience en leadership, avez un haut niveau de compétence sociale et êtes un talent organisationnel
  • Vous pouvez lever un capital total pouvant atteindre CHF 145 000.
  • Les caisses de retraite ne peuvent pas être versées Vous aimez les contacts clients actifs
  • Vous aimez travailler avec une équipe, êtes prêt à gérer le travail quotidien ensemble et sont motivés à diriger votre propre entreprise avec des conditions de cadre claires
  • Haute performance, flexibilité, forte orientation client et ventes ainsi que communication ouverte et amicale sont parmi vos forces

Détails supplémentaires

  • Coop Pronto AG en tant que franchiseur en cherche un :
  • Ils gèrent les employés: à l'intérieur: recherche, recrutement, familiarisation, salaires et prestations sociales ainsi que le respect des conditions-cadres du droit du travail (RO et droit du travail)
  • Les caisses de retraite ne peuvent pas être versées Vous aimez les contacts clients actifs
  • Les membres de la famille pensent. 8 à 10 personnes Ce que nous offrons
  • Soutien professionnel sur la voie du succès Un pronto financé commence la formation
  • Organisation propre et flexible du temps de travail et de l'organisation Carte de réduction personnelle Coop Sécurité : Tousschwil

Notes et contenu original

  • Les caisses de retraite ne peuvent pas être versées
  • Vous aimez les contacts clients actifs
  • Les membres de la famille pensent. 8 à 10 personnes
  • Ce que nous offrons
  • Soutien professionnel sur la voie du succès
  • Un pronto financé commence la formation
  • Organisation propre et flexible du temps de travail et de l'organisation
  • Carte de réduction personnelle Coop
  • Tipo: Temps plein
  • Sécurité : Tousschwil
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Coop Genossenschaft pour ce poste ?

Coop Genossenschaft indique CHF 107 000 - 187 500 bruts par an pour ce poste à Allschwil. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Coop Genossenschaft ?

Cette offre est un poste en contrat à durée déterminée. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Coop Genossenschaft pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Bâle ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Bâle peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Bâle ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Coop Genossenschaft ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Coop Genossenschaft sur jobs.coopjobs.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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