Sachbearbeiter Zahlungsverkehr In-/Exkasso (w/m/d) — die Mobiliar

NouveauCHF 68'500 - 104'000 (est.)
die Mobiliar · Bern (BE)
Catégorie: Altro Contrat: Temps plein Salaire: CHF 68'500 - 104'000 (est.)
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Lieu
Bern
Contrat
Temps plein
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Aujourd'hui
SalaireCHF 68'500 - 104'000 (est.)

Description complète

Voilà ce qui vous attend

Avec vos collègues, vous travaillerez avec l'équipe In-/Exkasso pour assurer différentes transactions de paiement et contribuer ainsi à l'avenir de la société d'assurance la plus personnelle de Suisse.

C'est ce que vous faites de nous

Vous participez activement aux activités quotidiennes et traitez les dépôts et les paiements de nos clients dans le domaine des primes et des dommages. De plus, vous assumez des tâches d'adjoint à la facturation dans l'entreprise de coassurance.

Une de vos tâches est de réserver les paiements entrants dans "SAP FS-CD". Dans le cas de dépôts assignables peu clairs, vous suivez de manière indépendante les questions ouvertes et assurez une affectation correcte. Vous travaillez en étroite collaboration avec divers organes internes.

Si vous avez des questions sur les transactions de paiement, vous êtes également une personne de contact compétente pour nos agences générales et êtes en contact avec elles tant par écrit que par téléphone en allemand et en français.

C'est ce que vous apportez avec vous

  • Éducation commerciale de base ou Matura
  • Attitude positive et compétences claires en matière de communication
  • Profitez de travailler en équipe et de gérer les chiffres
  • Méthodes de travail précises et consciencieuses
  • Haute motivation, indépendance et sens des responsabilités
  • Volonté de comprendre les changements et les défis comme une occasion de développement personnel
  • Prononcé orientation client et service et pensée en réseau
  • Connaissance de l'allemand et du bon français

Travailler avec nous

Vous pouvez vous attendre à une équipe établie et motivée qui valorise un échange ouvert, un travail indépendant et une action orientée vers la solution.

Votre mission commence à 1. Mars 2027 ou par arrangement avec une charge de travail de 60%. Des modèles de temps de travail flexibles et la possibilité de travailler dans le bureau à domicile vous offrent une possibilité supplémentaire de conception.

Vous pouvez en savoir plus sur nous et notre engagement en tant qu'employeur ci-dessous.

C'est ce que nous proposons

Compatibilité

Nous permettons des modèles de travail flexibles et offrons 20 semaines de congé de maternité et 6 semaines de congé de paternité, des allocations familiales supérieures à la moyenne et un fonds de pension financé de manière durable.

Formation et perfectionnement

Nous offrons un large éventail de cours internes ainsi que la participation à des programmes possibles à l'étranger. Pour une formation externe pertinente au travail, nous participons généreusement.

Avantages

Entre autres, nous vous offrons jusqu'à 25% de réduction bonus, un abonnement demi-taxe, des réductions sur les téléphones mobiles ainsi que des abonnements gratuits avec un tarif forfaitaire et des réductions sur les événements culturels.

Présent

Autres conditions d'emploi

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SAP en tant que prestataire de services

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  • CarrièreSiteEntreprise Id" est utilisé pour envoyer la requête au centre de données correct
  • "JSESSIONID" est placé sur le périphérique du visiteur pendant la session afin que le serveur puisse identifier le visiteur
  • "Cookie d'équilibreur de charge" (le nom réel du cookie peut différer) empêche un visiteur de sauter d'une instance à une autre

Exigences

  • Kaufmännische Grundausbildung oder Matura

  • Positive Einstellung und klare Kommunikationsfähigkeit

  • Freude an der Arbeit im Team und am Umgang mit Zahlen

  • Genaue und gewissenhafte Arbeitsweise

  • Hohe Eigenmotivation, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein

  • Bereitschaft, Veränderungen und Herausforderungen als Chance zur persönlichen Weiterentwicklung zu verstehen

  • Ausgesprochene Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie vernetzte Denkweise

  • Fliessende Deutschkenntnisse und gute Französischkenntnisse

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose die Mobiliar pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Bern est de CHF 68'500 - 104'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par die Mobiliar. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose die Mobiliar ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec die Mobiliar pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?

Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Berne après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez die Mobiliar ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de die Mobiliar sur jobs.mobiliar.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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