Dipl. Ergotherapeut/in FH 50 – 100 % — SRO AG (Spital Region Oberaargau)

Description complète

Languenthal épital Lieu d'impression Afficher en PDF Pour compléter notre équipe en ergothérapie, nous recherchons

Ils le font avec nous.

Ils soutiennent une équipe ouverte, humoristique et créative dans un ou plusieurs des domaines suivants : orthopédie, soins palliatifs et soins actifs. Dans le domaine de l'orthopédie, vous traitez des patients externes de différents âges et avec différents diagnostics, y compris la production de rails. Nous entretenons une coopération étroite et un échange professionnel au niveau des yeux avec les chirurgiens de la main qui nous ont assignés – tant à l'intérieur qu'à partir de la région. Dans les services interprofessionnels de soins palliatifs et de réadaptation aiguë gériatrique, vous effectuez des thérapies centrées sur le client en étroite collaboration avec d'autres groupes professionnels et participez aux rapports. La gamme des thérapies pédiatriques SRO est en cours d'expansion. Avec une expérience de travail appropriée dans ce domaine, vous avez la possibilité d'établir une offre pédiatrique de la part de l'ergothérapie.

C'est ce qu'ils apportent.

• Achèvement comme ergothérapeute dipl./en BSc (reconnaissance SRC)
• Ils sont capables d'équipe, flexibles, ouverts et ont un sens de l'humour.
• Tant le travail indépendant que la coopération dans l'équipe et dans l'environnement stationnaire interprofessionnel vous donnent plaisir.
• Vous connaissez bien l'allemand.
• En traitant avec nos patients et nos employés, vous montrez une attitude attentive, appréciatrice et empathique.
• Une expertise approfondie ainsi que des idées et des visions pour le développement ultérieur de l'ergothérapie SRO complètent votre profil.

Leurs avantages

Formation et éducation

La formation opérationnelle, la formation continue et les choix de carrière passionnants font partie de notre philosophie d'entreprise tournée vers l'avenir.

Salle du personnel

Il est possible de louer une chambre meublée à Langenthal pour une durée limitée. Vacances: Au moins 25 jours de vacances par an

Avantages liés aux franges

Les employés bénéficient de services supplémentaires qui soutiennent la santé et le bien-être – notamment la gestion de la santé de l'entreprise, les offres de conditionnement physique, les soins médicaux, ainsi que le confort de l'hôtel en hospitalisation. De plus, ils bénéficient de nombreux avantages dans les pharmacies, les articles de sport, l'électronique grand public et les boissons.

Produits alimentaires

Les employés profitent de repas variés dans tous nos restaurants à des prix réduits.

Service du personnel médical

Le service médical du personnel est heureux de conseiller les employés sur les questions de santé. Dès que l'heure d'hiver approche, nous offrons un vaccin contre la grippe.

Comité de fonctionnement

SRO AG dispose d'un comité opérationnel qui constitue le lien entre les salariés et la direction. En tant que représentant du personnel, il est mis à la disposition des employés à titre de personne-ressource.

Services de promotion sanitaire

Dans le cadre de la gestion de la santé au travail, SRO AG propose des offres permanentes en matière de prévention en matière de sécurité au travail et de gestion des cas.

Remise sur la flotte

Nos employés bénéficient de réductions de flotte dans différentes marques.

Indemnités et primes

Pour les affectations le soir, la nuit et le week-end, une indemnité de désagrément de CHF 9 par heure est versée. Pour les affectations du soir et de la nuit, un crédit de temps supplémentaire de 20% est crédité. Nous récompensons également l'intervention à court terme ou le placement réussi d'un nouveau membre de l'équipe avec une prime.

Caisse des pensions

Nos employés sont assurés par la caisse de retraite SRO. SRO AG couvre jusqu'à 60% des cotisations (au lieu de 50% habituel) et selon la situation individuelle peut être choisi entre trois plans d'épargne.

Famille et garde des enfants

Les salariés ayant légalement droit aux allocations familiales reçoivent également une allocation mensuelle de CHF 180.– à CHF 250.–. La rémunération continue pendant 16 semaines de congé de maternité et 15 jours de congé de paternité est de 100 %.

Travailler avec nous

• Vous ferez partie d'une équipe gaie et ouverte de dix ergothérapeutes.
• Les diplômés et les réentreprises bénéficient d'une introduction bien fondée par des employés compétents et spécialisés.
• Vous travaillez de manière indépendante, planifiez vos activités variées de façon indépendante et apportez une ouverture à l'innovation.
• Formation interne mensuelle, clubs de revues et intervisions ainsi que la possibilité de formation externe soutiennent votre développement professionnel.
• Espaces de travail modernes et climatisés incluant cuisine thérapeutique
• Modèles de travail flexibles qui permettent de bien combiner la famille, le travail et les loisirs
• Parking et bonnes liaisons de transport public
• Café et thé gratuits

Partager cette information Sur nous SRO AG: Participation. Confiance. Famille.

Respectueux et engagés

Nous traitons les gens avec respect et respect du droit à l'autodétermination. Notre coopération se caractérise par le soin, la tolérance et l'appréciation. Nous nous engageons à atteindre l'objectif de traitement de nos patients dans toutes les professions. Nous sommes guidés par les dernières normes professionnelles. Nous sommes engagés en tant que spécialistes compétents à travers les coutures en tant qu'équipe et pensons et agissons économiquement et durablement.

Faits

• 132 lits (Acute 126, IPS 6)
• Salle de récupération 9 places, clinique de jour 16 places
• 6 salles d'opération
• 1 366 employés (environ 976 employés à temps plein)
• 8'593 patients hospitalisés par an
• 76 683 consultations externes par an
• 207 674 consultations par an
• 6 670 missions de secours par an
• CHF 214 millions Chiffre d'affaires

L'esprit d'équipe au succès

Questions sur cette offre