Koch/Köchin — the flow
- Lieu
- Bern
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 20 jours
Description complète
Restaurant le flux est l'endroit idéal pour un déjeuner privé ou d'affaires dans une atmosphère exceptionnelle au cœur de la ville de Berne – et le cadre parfait pour des événements jusqu'à 300 personnes. Il est situé dans le centre de Welle7 près de la gare de Berne, qui combine plaisir, affaires et éducation sous un même toit.
Luogo di lavoro: le flux, Welle7, Schanzenstrasse 5, 3008 Berne
Informations importantes
Heures de travail du lundi au samedi de 6 h à 20 h, sans service partiel, 42 h semaine. Nous accueillons chaque demande, mais nous ne pouvons considérer que les demandes en ligne. Les demandes par la poste sont éliminées pour des raisons de protection des données et non renvoyées.
Mansioni
- Mise en œuvre et respect des normes / recettes ainsi que l'acceptation et le stockage approprié des livraisons
- Mise en place d'un poste, d'un approvisionnement et d'une préparation des aliments
- Coresponsabilité pour un processus de service en douceur en consultation avec la cuisine et le service conformément à la réglementation HACCP
Exigences
- Expérience: dans une position similaire
- Apprentissage professionnel achevé (EFZ): Chef
- Allemand (preuve de négociation): autres langues étrangères d'avantage
- Ambiance, ouverture et communication en tant que joueur d'équipe
- Méthode de travail flexible, orientée vers le service et capable d'équipe avec un niveau élevé de sensibilisation à la qualité
Cosa de Friamo
- Emplacement central: Emplacement central avec d'excellentes connexions de transport public
- Infrastructure moderne : espace de bureau moderne et lumineux avec postes de travail ergonomiques
- Provision professionnelle: caisse de retraite très attrayante avec une contribution de l'employeur supérieure à la moyenne
- Migros Bank: Compte privé et d'investissement avec intérêts préférentiels et gestion de compte sans frais
- Participation aux transports publics: Partage des coûts des transports publics et partage des voitures de mobilité
- Club School Migros: Participation financière généreuse aux cours de Migros Club School
Contatto
Demande et contact Jean-Philippe Weiss Coordonnateur de l'acquisition des talents
Processus de recrutement
- Soumettre les documents de candidature : Pour une demande complète, nous avons besoin de votre CV, certificats et diplômes. Une photo dans le CV et une lettre de motivation ne sont pas nécessaires. Nous vivons l'égalité des chances pour tous les candidats. Nous avons un processus de recrutement normalisé. Si cela ne fonctionne pas pour vous, mentionnez-le dans votre dossier de candidature.
- Sélection préalable des demandes : Nous vérifions les demandes reçues de façon continue, créons une présélection et les publions au gestionnaire pour consultation. La décision d'avancement ou de retrait du processus de recrutement sera communiquée par téléphone ou par courriel. Durée de la rétroaction: Jusqu'à trois semaines
- Vidéo personnelle ou conversation téléphonique : Pour un grand nombre de candidats, nous effectuons en option une conversation téléphonique personnelle ou vidéo. Cela nous donne l'occasion d'apprendre à connaître plus de candidats en peu de temps afin d'inviter des personnes appropriées pour le prochain tour. Durée de la rétroaction: Jusqu'à une semaine
- Travail d'essai : Une journée d'essai ou une demi-journée permet de mieux connaître l'environnement de travail futur et les membres de l'équipe. Et vice versa, cela nous donne une chance d'évaluer comment quelqu'un s'intègre bien dans l'équipe. Durée de la rétroaction: Jusqu'à trois semaines
- Discussion finale avant la délivrance du contrat : Avant la délivrance du contrat, nous tenons une discussion finale afin de clarifier les questions ouvertes des deux parties et de réglementer les détails contractuels. Si tous les points sont clarifiés, l'offre écrite suit. Durée de la rétroaction: Jusqu'à une semaine
- Offer & Contract Exhibition (Digital): Après notre offre orale, les points de contrat les plus importants sont vérifiés à nouveau. Après accord, le contrat est commandé et envoyé à la signature numérique par courrier électronique. Durée de la rétroaction: Jusqu'à une semaine
Note pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes.
Grade di occupation: 80-100 %
Questions sur cette offre
Quel salaire propose the flow pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Bern est de CHF 68'500 - 104'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par the flow. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose the flow ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec the flow pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Berne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez the flow ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de the flow sur jobs.migros.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
