ASSISTANT STORE MANAGER M/W - Déc 26 to April 27 - 100% — Fusalp
- Lieu
- Saanen
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 59 jours
Description complète
À propos Rejoignez la Maison de Fusalp
Fondée à Annecy en 1952 par deux tailleurs maîtres, Fusalp a passé plus de 70 ans à redéfinir les vêtements de ski en combinant innovation technique, artisanat exceptionnel et élégance intemporelle.
Aujourd'hui, Fusalp apporte L'Art de la Montagne à la vie à travers les destinations de montagne les plus emblématiques du monde et les villes internationales. Nos collections se déplacent parfaitement des pistes à la ville, guidés par une conviction : la performance et l'élégance ne doivent jamais être séparées.
Ce rôle est conçu pour un professionnel de la vente au détail expérimenté qui peut devenir opérationnel rapidement, soutenir le Store Manager et apporter confiance, structure et expertise commerciale pendant le pic d'hiver.
Description de l'emploi Diriger par l'exemple sur le plancher de vente et offrir une expérience client exceptionnelle.
- Conduire les ventes, la clientèle et les KPI boutique, transformer les indicateurs de performance en actions concrètes.
- Coach and support Sales Associates grâce à des commentaires quotidiens et des conseils pratiques.
- Aider le Store Manager à organiser l'activité quotidienne et à maintenir de solides normes opérationnelles.
- S'approprier la boutique au besoin, y compris les procédures d'ouverture et de fermeture.
- Veiller à ce que les normes de merchandising et de présentation visuelle de Fusalp soient constamment respectées.
- Travailler avec l'équipe sur les stocks, les livraisons, la reconstitution, les stocks et les opérations quotidiennes
Expérience préférée Ce qui vous aidera à réussir
Ici, l'expérience compte. Nous sommes à la recherche de quelqu'un qui peut apporter une expertise éprouvée de détail et soutenir l'équipe dès le premier jour.
C'est un rôle de leadership pratique. Vous dirigerez de l'étage, resterez près des clients et de l'équipe, et entrerez dans les opérations chaque fois que nécessaire. Pendant les périodes de pointe, la boutique exige un leadership calme, décisif et fiable.
Doit-avoir
- Une solide expérience dans le commerce de détail haut de gamme ou de luxe.
- Responsabilité antérieure d'une équipe, d'un étage de vente ou d'une boutique.
- Une bonne compréhension de la clientèle, des objectifs de vente et des KPI de détail.
- La capacité d'entraîner les autres et d'augmenter la performance de l'équipe.
- Confiance à prendre des décisions et à prendre la propriété lorsque le responsable du magasin est absent.
- L'anglais est requis.
- Disponibilité pour travailler un roulement flexible, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les périodes de pointe.
Joli à avoir
- Allemand, français ou toute autre langue.
- Expérience dans la mode de luxe, le ski, l'extérieur ou les vêtements de performance.
- Expérience antérieure de gestionnaire adjoint de magasin ou de superviseur.
Ce que vous aimez travailler ici
- Contrat à 100% saisonnier de décembre 2026 au 15 avril 2027.
- CHF 5 000 par mois + bonus. Le salaire est flexible et peut être ajusté en fonction du profil, des qualifications et de l'expérience du candidat.
- Leadership, développement des produits et de l'expérience client.
- L'occasion de jouer un rôle clé dans l'une des boutiques stratégiques de Fusalp.
Processus de recrutement Si votre profil correspond au rôle, vous rencontrerez d'abord notre équipe RH avant de poursuivre la conversation avec les équipes de gestion de boutique et de détail.
Renseignements supplémentaires
- Type de contrat: temporaire (entre 5 et 5 mois)
- Date de début : 01 décembre 2026
- Lieu: Saanen
- Expérience: > 5 ans
- Salaire: 5333€ / mois
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Fusalp pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Saanen est de CHF 109'000 - 167'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Fusalp. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Fusalp ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Fusalp pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Berne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Fusalp ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Fusalp sur fusalp.welcomekit.co, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
