Sozialarbeiter/in Psychiatrie 80 % — SRO AG (Spital Region Oberaargau)

Description complète

Languenthal épital Lieu d'impression Afficher en PDF Le Bureau des services psychiatriques fournit des soins psychiatriques régionaux, communautaires et axés sur le patient à 80 000 résidents. Nous disposons de structures de soins modernes et intégrées telles que le triage d'urgence, les soins actifs mobiles équivalents aux stations, les soins psychiatriques intégratifs, les consultations psychiatriques sociales et psychothérapeutiques à 4 endroits avec des offres spéciales, ainsi que la clinique de jour de réadaptation, la clinique de jour aiguë, la psychiatrie de la vieillesse avec ambulatoire et clinique de jour et une offre de soins hospitaliers avec 34 lits à l'hôpital Langenthal. Nous avons la reconnaissance SIWF en tant qu'institution de formation de la catégorie A pendant 3 ans, à la fois ambulatoire et hospitalier. Pour l'ambulatoire psychiatrique à Langenthal nous cherchons 1. Avril 2027 ou par accord un ou plusieurs

Ils le font avec nous.

• Conseils et soutien aux patients en matière personnelle, sociale et financière
• Collaboration avec les employés du service ambulatoire, d'autres domaines internes (p. ex. coaching professionnel), des institutions externes, des employeurs et d'autres personnes de l'environnement social des patients
• Personne-ressource principale pour le personnel médical et psychologique pour les congés de maladie de moyenne durée et les questions liées au droit du travail
• Documentation sur les processus et travaux administratifs ultérieurs

C'est ce qu'ils apportent.

Nous voulons une personnalité indépendante, flexible et d'initiative avec un diplôme de travailleur social FH/HFS. Vous avez déjà une expérience professionnelle et une connaissance des questions de sécurité sociale. Ils sont prêts à coopérer avec des personnes mentalement encombrées. Leurs avantages

Formation et éducation

La formation opérationnelle, la formation continue et les choix de carrière passionnants font partie de notre philosophie d'entreprise tournée vers l'avenir.

Salle du personnel

Il est possible de louer une chambre meublée à Langenthal pour une durée limitée. Vacances: Au moins 25 jours de vacances par an

Avantages liés aux franges

Les employés bénéficient de services supplémentaires qui soutiennent la santé et le bien-être – notamment la gestion de la santé de l'entreprise, les offres de fitness, les soins médicaux, ainsi que le confort de l'hôtel en hospitalisation. De plus, ils bénéficient de nombreux avantages dans les pharmacies, les articles de sport, l'électronique grand public et les boissons.

Produits alimentaires

Les employés profitent de repas variés dans tous nos restaurants à des prix réduits.

Service du personnel médical

Le service médical du personnel est heureux de conseiller les employés sur les questions de santé. Dès que l'heure d'hiver approche, nous offrons un vaccin contre la grippe.

Comité de fonctionnement

SRO AG dispose d'un comité opérationnel qui constitue le lien entre les salariés et la direction. En tant que représentant du personnel, il est mis à la disposition des employés à titre de personne-ressource.

Services de promotion sanitaire

Dans le cadre de la gestion de la santé au travail, SRO AG propose des offres permanentes en matière de prévention en matière de sécurité au travail et de gestion des cas.

Remise sur la flotte

Nos employés bénéficient de réductions de flotte dans différentes marques.

Indemnités et primes

Pour les affectations le soir, la nuit et le week-end, une indemnité de désagrément de CHF 9 par heure est versée. Pour les affectations du soir et de la nuit, un crédit de temps supplémentaire de 20% est crédité. Nous récompensons également l'intervention à court terme ou le placement réussi d'un nouveau membre de l'équipe avec une prime.

Caisse des pensions

Nos employés sont assurés par la caisse de retraite SRO. SRO AG couvre jusqu'à 60% des cotisations (au lieu de 50% habituel) et selon la situation individuelle peut être choisi entre trois plans d'épargne.

Famille et garde des enfants

Les salariés ayant légalement droit aux allocations familiales reçoivent également une allocation mensuelle de CHF 180.– à CHF 250.–. La rémunération continue pendant 16 semaines de congé de maternité et 15 jours de congé de paternité est de 100 %.

Travailler avec nous

Vous trouverez un domaine d'activité extrêmement varié dans une équipe dynamique, reconnaissante et interdisciplinaire. En outre, nous offrons des possibilités de formation intéressantes et des conditions d'emploi contemporaines selon GAV. Partager cette information Sur nous SRO AG: Participation. Confiance. Famille.

Respectueux et engagés

Nous traitons les gens avec respect et respect du droit à l'autodétermination. Notre coopération se caractérise par le soin, la tolérance et l'appréciation. Nous nous engageons à atteindre l'objectif de traitement de nos patients dans toutes les professions. Nous sommes guidés par les dernières normes professionnelles. Nous sommes engagés en tant que spécialistes compétents à travers les coutures en tant qu'équipe et pensons et agissons économiquement et durablement.

Faits

• 132 lits (Acute 126, IPS 6)
• Salle de récupération 9 places, clinique de jour 16 places
• 6 salles d'opération
• 1 366 employés (environ 976 employés à temps plein)
• 8'593 patients hospitalisés par an
• 76 683 consultations externes par an
• 207 674 consultations par an
• 6 670 missions de secours par an
• CHF 214 millions Chiffre d'affaires

L'esprit d'équipe au succès

Questions sur cette offre