Lehrstelle Detailhandel EBA oder EFZ - Beginn 2027 — Aegerten — Lidl Svizzera
- Lieu
- Aegerten
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 22 jours
Description complète
Déjà des idées pour le temps après votre diplôme scolaire ? Commencez par nous dans votre avenir et utilisez les opportunités de développement à Lidl Suisse. Les branches sont notre centre d'action. En tant qu'apprenant dans le commerce de détail (concentré sur la création d'expériences d'achat), que ce soit EBA ou EFZ, vous contribuez au succès de votre branche Lidl. Début/fin de l'ABE: 01.08.2027 - 31.07.2029 Début/fin de ETC: 01.08.2027 - 31.07.2030 Vos tâches
- Fonctionnement des caisses enregistreuses et des règlements
- Assurer la fraîcheur, la qualité et la propreté
- Présentation et présentation des biens
- Vérifier la réception des marchandises dans l'entrepôt et soutenir votre équipe avec les stocks
- Appui à la planification et à la mise en œuvre des actions et des placements saisonniers
- Détermination des exigences en matière de biens et commande des biens au cours de la troisième année de formation (EFZ)
- Hypothèse de la première gestion des équipes en 3ème année d'apprentissage (EFZ)
Votre profil
- Moyenne à très bonne fin d'études secondaires
- Langue étrangère A1 pour EBA et min. A2 pour EGZ
- Joy du contact avec les gens
- Travail indépendant et compréhension rapide
- Travail d'équipe, fiabilité et responsabilité
- Apprentissage et préparation
- Capacité physique
- Très bonne connaissance de l'allemand
Nous offrons
Une leçon dans laquelle de nombreux chemins vous sont ouverts. Après un apprentissage réussi et avec de bonnes qualités personnelles, nous vous transformerons en poste de direction dans la direction générale. En outre, vous bénéficiez du Lidl-GAV et de nombreux avantages attrayants.
Chaque franc de salaire est assuré par BVG, ce qui exclut la déduction pour coordination. Attractive équité salariale et rémunération fondée sur le marché qui correspondent à votre poste, qualification et expérience. Le temps de travail hebdomadaire est de 41 heures pour une charge de travail à plein temps. Nous offrons cinq semaines de vacances, pour plus de 50 ans six semaines et pour plus de 60 ans même sept semaines. Si vous voulez plus de jours de vacances, vous aurez la possibilité d'acheter des vacances avec nous. Parking gratuit (si disponible) Parking gratuit (si disponible) S'adapte avec le centre de fitness LidlE-S au siège et offre attrayante avec des partenaires de fitness partout en Suisse. Emploi permanent Votre contrat de travail est essentiellement permanent. Parce que nous sommes intéressés par la coopération à long terme. Nous ne concluons des contrats à durée déterminée que s'ils sont justifiés par une raison objective – par exemple pour une représentation de grossesse. Des tâches et des perspectives passionnantes vous attendent avec des tâches passionnantes et responsables dans l'environnement dynamique du commerce de détail. Votre développement personnel est une priorité absolue. Pendant votre longue période de formation dans votre poste, un parrain ou une marraine est à vos côtés. Compatibilité entre la famille et le travail4 semaines de congé de paternité et 18 semaines de congé de maternité à 100% de salaire. Le succès est un travail d'équipe et devrait être célébré. Outre le travail quotidien, il y a plusieurs événements et événements tout au long de l'année.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Lidl Svizzera pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Aegerten est de CHF 57'500 - 87'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Lidl Svizzera. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Lidl Svizzera ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Lidl Svizzera pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Berne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Lidl Svizzera ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Lidl Svizzera sur team.lidl.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
