Adjoint (e) Chef (fe) d'équipage Produits spéciaux — Nestlé
- Lieu
- Konolfingen
- Contrat
- Temps plein
- Publié
Description complète
Situation générale
Lieu: Konolfingen, Suisse Société: Nestlé Schweiz S.A. Niveau d'emploi: 100% Type de contrat: perpétuel Début de l'emploi: immédiatement ou par accord
Avantages
- Environnement de travail international
- Semaine de 41 heures
- Moins de 25 jours de vacances par an, plus selon l'âge
- 13. Salaire mensuel et option bonus
- Prestations de la caisse de retraite supérieures au minimum légal
- Parking gratuit
- Réduction dans la boutique Nestlé (sur place à Konolfingen)
- Nombreuses possibilités d ' organisation des carrières et de développement personnel
Situation générale 550 employés, responsables de la production d'aliments pour nourrissons de haute qualité en Allemagne et à l'étranger, façonnent l'environnement de travail dynamique et hautement automatisé de l'usine Konolfingen. Cela impose des exigences élevées à notre équipe chaque jour en ce qui concerne le respect des règles d'hygiène et de sécurité au travail. Vous voulez aussi faire partie de notre équipe ?
Pour renforcer notre service des produits spéciaux (SP), nous cherchons une personnalité communicative et responsable en tant que chef d'équipe adjoint.
Un jour dans la vie d'un chef d'équipage adjoint
- Soutien du chef d'équipe à la gestion des équipes opérationnelles et organisationnelles par la participation active au contrôle de la production, la coordination des processus, la gestion des employés et la garantie de la fluidité, de la sécurité et de l'efficacité des opérations de production
- Assurer la planification de la production quotidienne tout au long de la chaîne de transformation (matériaux bruts, traitement thermique, séchage par pulvérisation)
- Surveillance et documentation des données sur la qualité, la sécurité et les procédés (SAP, NQMS, ProWFM, DMO)
- Leadership actif, encadrement et motivation des employés
- Mise en œuvre des transferts de postes et d ' installations et coordination au sein de l ' équipe
- Ouverture de mesures correctives en cas d'écart de qualité, de coût ou de livraison
- Coordination avec les techniques de dépannage et d'optimisation des processus
- Assurer une manipulation soigneuse des matières premières et des matériaux d'emballage ainsi que des énergies, des installations, des équipements de laboratoire et des agents de nettoyage
- Assurer le respect des normes d'hygiène, de sécurité et d'environnement
- Transformation du lait et des aliments pour enfants avec l'aide des installations de production modernes
- Mise en œuvre de l'alimentation en matières premières, traitement thermique et séchage par pulvérisation
- Mise en œuvre du processus de nettoyage (nettoyage CIP) ainsi que des travaux généraux de nettoyage selon les spécifications de qualité existantes
- Documentation des procédés de production et de nettoyage
- Activités dans le laboratoire de ligne et réalisation d'analyses selon QMS
- Responsabilité de la fabrication des produits conformément à la réglementation en matière de sécurité, d'hygiène et d'environnement, ainsi qu'aux NGMP et aux SOP
- Préparation pour le travail posté et le week-end
Cela leur donne du succès.
- Formation réussie de technologue en laiterie ou de technologue en alimentation ou de nombreuses années d'expérience en tant que gestionnaire d'usines dans le secteur alimentaire
- Bonne compréhension technique et action proactive
- Comportement orienté vers le client dans toutes les situations de travail
- Forte sensibilisation à la sécurité, à l'environnement et à l'hygiène
- Personnalité capable d'équipe et indépendante qui fait preuve d'initiative et d'engagement
- Gestion pratique dans SAP, MES et MS Office
- Très bonne connaissance orale et écrite de l'allemand
Chez Nestlé, nous voulons aider à façonner un monde meilleur et plus sain, inciter les gens à vivre en meilleure santé et travailler à une échelle et à un rythme qui ont fait la différence. Nous le faisons en favorisant un environnement diversifié, amical, solidaire et collaboratif qui inspire un changement positif, accueille l'innovation et donne aux gens et aux équipes les moyens de gagner. Voulez-vous faire de grandes choses pour les très petits dans ce monde? Devenez membre de Nestlé et envoyez-nous vos documents de candidature complets (lettre de motivation, CV, certificats, diplômes, etc.) directement en ligne.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Nestlé pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Konolfingen est de CHF 94'500 - 143'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Nestlé. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Nestlé ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Nestlé pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Berne après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Nestlé ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Nestlé sur jobdetails.nestle.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.