Intern Operations & Supply Chain - Future Talent Program — Abbott
- Lieu
- Allschwil
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 25 jours
Description complète
DE L'EMPLOI
À propos d'Abbott Abbott est un leader mondial de la santé qui aide les gens à vivre plus pleinement à tous les stades de la vie. Notre portefeuille de technologies qui changent la vie s'étend au spectre des soins de santé, avec des entreprises et des produits de premier plan en diagnostic, dispositifs médicaux, nutrition et médicaments génériques de marque. Grâce à nos solutions innovantes, nous nous engageons à améliorer la santé et le bien-être des gens dans le monde entier.
La position Pour notre entreprise de produits pharmaceutiques établie basée à Bâle, en Suisse, nous recherchons un candidat très motivé pour un stage de 6-12 mois Opérations et chaîne d'approvisionnement (h/f/d). Ce stage offre une occasion unique d'acquérir une expérience pratique à l'intersection de la chaîne d'approvisionnement, de l'analyse des données et de la transformation des activités au sein d'une organisation pharmaceutique mondiale. En étroite collaboration avec le Bureau de gestion des opérations, les équipes de la chaîne d'approvisionnement et les experts en analyse avancée, vous contribuerez à des initiatives clés axées sur la gestion du rendement, l'optimisation des rapports et la prise de décisions axées sur les données. L'affectation offre une exposition directe au leadership de la chaîne d'approvisionnement et offre la possibilité d'obtenir un impact commercial significatif grâce à une réflexion analytique et à des solutions novatrices.
Principales responsabilités
- Traduire les exigences opérationnelles en solutions axées sur les données qui améliorent la prise de décisions, l'efficacité des processus et le rendement opérationnel.
- Appuyer les chefs de file mondiaux des opérations de la chaîne d'approvisionnement afin de mieux faire connaître et comprendre les services, les stocks, les coûts, les risques et la gestion interfonctionnelle du rendement à tous les niveaux hiérarchiques.
- Fournir des analyses structurées et des recommandations réalisables en transformant des données complexes en données opérationnelles claires.
- Définir et structurer des indicateurs de rendement critiques pour les entreprises dans les équipes de la chaîne d'approvisionnement, en distinguant les mesures opérationnelles, tactiques et stratégiques.
- Évaluer et simplifier le paysage de rapport existant, y compris les tableaux de bord, les rapports Excel et les présentations de gestion, afin de cerner les possibilités d'amélioration.
- Cerner les doubles emplois, les efforts manuels, les lacunes en matière de qualité des données et les inefficacités des processus dans les activités de gestion du rendement de la chaîne d'approvisionnement.
- Concevoir et mettre en œuvre des solutions de reporting évolutives, y compris des tableaux de bord Power BI, des rapports Excel automatisés et des outils de reporting PowerPoint automatisés.
- Piloter des solutions de rapport nouvellement élaborées avec certaines équipes de la chaîne d'approvisionnement, recueillir des commentaires, valider l'exactitude des données et affiner les outils avant une mise en oeuvre plus large.
Qualifications requises
- Il est actuellement titulaire d'une maîtrise, d'un MBA ou d'un doctorat en gestion de la chaîne d'approvisionnement, opérations, analyse des affaires, génie, sciences des données, administration des affaires ou un domaine connexe.
- De solides compétences en analyse et en résolution de problèmes avec la capacité de structurer les défis complexes de l'entreprise.
- Expérience de travail avec des outils d'analyse de données et de rapport, comme Excel, Power BI, Tableau ou des technologies similaires.
- Intérêt pour la gestion de la chaîne d'approvisionnement, l'excellence opérationnelle et la transformation des activités.
- Capacité de traduire les données et les constatations analytiques en recommandations opérationnelles et en idées pratiques.
- Forte capacité de communication et de gestion des intervenants.
- Capacité de travailler de façon indépendante tout en collaborant efficacement dans des équipes interfonctionnelles et internationales.
- Compétences linguistiques en anglais, à la fois écrites et parlées.
Pourquoi rejoindre Abbott? Chez Abbott, vous pouvez bâtir une carrière significative tout en contribuant à des solutions de santé innovantes qui améliorent la vie dans le monde entier.
Ce stage offre
- Exposition directe au leadership de la chaîne d'approvisionnement au sein d'une organisation pharmaceutique mondiale.
- Expérience pratique à l'intersection de la chaîne d'approvisionnement, de l'analyse des données et de la transformation des activités.
- L'occasion de travailler sur des projets à fort impact qui améliorent les rapports, la visibilité et le rendement opérationnel.
- Collaboration avec les professionnels de la chaîne d'approvisionnement et de l'analyse avancée dans toutes les fonctions mondiales.
- Développement des compétences en leadership technique, analytique et commercial dans un environnement international.
- Exposition aux défis opérationnels réels et aux processus de prise de décisions stratégiques.
- Possibilités de carrière potentielles au sein d'Abbott.
Vous voulez vous joindre à nous? Postulez aujourd'hui et faites partie d'une équipe qui aide à façonner l'avenir des soins de santé. Abbott est un employeur à chances égales qui s'est engagé à promouvoir la diversité et l'inclusion des employés. Nous accueillons favorablement les candidatures de tous les candidats qualifiés.
Restez connecté à www.abbott.com, Facebook www.facebook.com/Abbott et Twitter @AbbottNews et @AbbottGlobal.
Les premiers gardiens
La rémunération de base pour ce poste est Sans objet Dans certains endroits, l'échelle de rémunération peut varier de l'échelle affichée.
FAMILLE DE L'EMPLOI
Appui administratif
DIVISION
Pharma EPD établi
LIEU
Suisse > Allschwil: H-127
LOCATIONS SUPPLÉMENTAIRES
TRAVAIL
Norme
VOYAGE
Numéro
SURVEILLANCE MÉDICAL
Sans objet
ACTIVITÉS SIGNIFIANTES
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Abbott pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Allschwil est de CHF 52'000 - 78'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Abbott. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Abbott ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Abbott pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Bâle ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Bâle après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Bâle ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Abbott ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Abbott sur abbott.wd5.myworkdayjobs.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.