Scope Change Coordinateur, Drug Product Services 80-100% - Temporary — Lonza
- Lieu
- CH
- Contrat
- full-time
- Publié
- Hier
Vue d’ensemble du poste
L'emplacement réel de ce travail est à Bâle, en Suisse.
C'est un contrat temporaire d'un an. Ce que vous obtiendrez:
Une carrière agile et une culture de travail dynamique Un milieu de travail inclusif et éthique
- L'emplacement réel de ce travail est à Bâle, en Suisse.
- C'est un contrat temporaire d'un an. Ce que vous obtiendrez:
- Une approche proactive, axée sur les détails et axée sur les résultats, avec un fort sentiment de responsabilité et d'urgence.
Responsabilités principales
- Une approche proactive, axée sur les détails et axée sur les résultats, avec un fort sentiment de responsabilité et d'urgence.
Processus de candidature
- Compétence avec les applications Microsoft 365, y compris Excel avancé, PowerPoint, et Word; expérience avec Power BI, Microsoft Lists, et Power Automate est un avantage. Anglais couramment
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité de dialoguer efficacement avec les intervenants à différents niveaux.
- Des compétences organisationnelles solides et la capacité de prioriser plusieurs activités tout en respectant les échéances.
- Capacité de comprendre les processus complexes, d'identifier les possibilités d'amélioration et de soutenir les initiatives de simplification.
- À Lonza, notre peuple est notre plus grande force.
- Avec plus de 30 sites répartis sur cinq continents, nos équipes connectées à l'échelle mondiale travaillent tous les jours pour fabriquer les médicaments de demain.
- Nos valeurs fondamentales de collaboration, de responsabilisation, d'excellence, de passion et d'intégrité reflètent qui nous sommes et comment nous travaillons ensemble.
- Les idées de tout le monde, grandes ou petites, ont le potentiel d'améliorer des millions de vies, et ça, c'est le genre de travail auquel nous voulons que vous participiez.
Détails supplémentaires
- C'est un contrat temporaire d'un an. Ce que vous obtiendrez:
- Une carrière agile et une culture de travail dynamique Un milieu de travail inclusif et éthique
- Dans ce rôle, vous coordonnerez les changements de portée du projet, soutiendrez les processus commerciaux et opérationnels et contribuerez à assurer la réussite de l'exécution du projet tout en maintenant des relations solides avec les intervenants internes et externes.
- Établir et maintenir de solides relations de travail avec les intervenants internes et externes. Ce que nous cherchons :
- Compétence avec les applications Microsoft 365, y compris Excel avancé, PowerPoint, et Word; expérience avec Power BI, Microsoft Lists, et Power Automate est un avantage. Anglais couramment
Notes et contenu original
- C'est un contrat temporaire d'un an.
- Ce que vous obtiendrez:
- Une carrière agile et une culture de travail dynamique
- Un milieu de travail inclusif et éthique
- Ce que vous ferez :
- Établir et maintenir de solides relations de travail avec les intervenants internes et externes.
- Ce que nous cherchons :
- Compétence avec les applications Microsoft 365, y compris Excel avancé, PowerPoint, et Word; expérience avec Power BI, Microsoft Lists, et Power Automate est un avantage.
- Anglais couramment
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Lonza pour ce poste ?
Lonza indique CHF 83 000 - 138 500 bruts par an pour ce poste à CH. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Lonza ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Lonza pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Bâle ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Bâle peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Bâle ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Lonza ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Lonza sur lonza.wd3.myworkdayjobs.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
