Responsable de la gestion des risques immobiliers et du management des actifs - 100% — HUG
- Lieu
- Genève
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 7 jours
Vue d’ensemble du poste
La Direction de l’immobilier recherche, dans le cadre du déploiement de sa stratégie et de la réalisation des objectifs institutionnels en matière de maîtrise des risques, de sécurité, de conformité et de pérennisation du patrimoine immobilier, un ou une responsable des risques immobiliers, en charge du projet visant à assurer la sécurité, la conformité et la qualité des infrastructures hospitalières.
À ce titre, vous proposez, définissez et structurez une démarche globale de gestion des risques dans le cadre d’un management d’actifs adapté au patrimoine immobilier dont vous posez les fondations, en lien avec les enjeux de continuité d’exploitation hospitalière, de sécurité des patients et patientes, de conditions d’accueil dignes et de pérennisation des infrastructures.
Vous pilotez cette dynamique sous la gouvernance du comité immobilier.
- La Direction de l’immobilier recherche, dans le cadre du déploiement de sa stratégie et de la réalisation des objectifs institutionnels en matière de maîtrise des risques, de sécurité, de conformité et de pérennisation du patrimoine immobilier, un ou une responsable des risques immobiliers, en charge du projet visant à assurer la sécurité, la conformité et la qualité des infrastructures hospitalières.
- À ce titre, vous proposez, définissez et structurez une démarche globale de gestion des risques dans le cadre d’un management d’actifs adapté au patrimoine immobilier dont vous posez les fondations, en lien avec les enjeux de continuité d’exploitation hospitalière, de sécurité des patients et patientes, de conditions d’accueil dignes et de pérennisation des infrastructures.
Processus de candidature
- Vous en garantissez la diffusion, l’appropriation et l’application auprès des services et secteurs concernés.
- Vous participez à la mise en place progressive du management des actifs en y intégrant dès l’origine une approche robuste de gestion des risques immobiliers, fondée sur les principes des normes ISO 55000.
- Vous conduisez les analyses de risques et/ou de conformité en lien avec les secteurs du pôle propriétaire.
- En coordination avec le PMO immobilier, vous proposez une planification des mesures correctives en tenant compte des contraintes financières et opérationnelles.
- Vous fournissez un appui méthodologique et organisationnel aux chefs et cheffes de secteur, aux responsables de service et à la Direction de l’immobilier, et participez à la mise à jour des processus.
- Vous facilitez la coordination entre les différentes parties prenantes, accompagnez le changement et contribuez au développement d’une culture du risque en concertation avec les différentes parties prenantes de l’institution.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose HUG pour ce poste ?
HUG indique CHF 83 500 - 126 500 bruts par an pour ce poste à Genève. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose HUG ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec HUG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Genève ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Genève peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Genève ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez HUG ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de HUG sur jobs.smartrecruiters.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
