Produkt Manager Coriolis (w/m/d) — Endress+Hauser

CHF 99'500 - 151'000 (est.)
Endress+Hauser · Reinach (BL)
Catégorie: Strumentazione industriale / Automazione Contrat: Temps plein Salaire: CHF 99'500 - 151'000 (est.)
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Lieu
Reinach
Contrat
Temps plein
Publié
il y a 22 jours
SalaireCHF 99'500 - 151'000 (est.)

Description complète

Chez Endress+ Hauser, des progrès sont réalisés grâce à la collaboration. En tant que premier fournisseur mondial d'instruments de mesure, nos plus de 18 000 employés façonnent l'avenir dans le domaine de l'automatisation des processus. Que ce soit l'innovation et la mise en œuvre de nouvelles technologies dans une équipe, la collaboration pour développer de nouveaux appareils ou le renforcement de relations importantes avec différentes industries mondiales, notre travail est basé sur l'établissement de relations de confiance qui aident chacun à réussir. En tant qu'entreprise familiale, nous regardons au-delà des objectifs à court terme et travaillons à créer une vision prospective pour nos employés, nos clients et le monde en général.

Nous recherchons un Product Manager Coriolis (h/f/d) pour compléter notre équipe et façonner activement le développement stratégique de notre portefeuille de flux Coriolis. Dans ce rôle international, vous combinez les exigences du marché, la technologie et les besoins des clients pour créer des produits et des services efficaces. Vous deviendrez membre d'une organisation innovante qui fixe des normes globales dans l'automatisation des processus avec ses solutions.

De quoi s'agit-il?

Voulez-vous façonner activement l'avenir de la technologie innovante de mesure du débit? Êtes-vous impatient de traduire les exigences du marché en produits et services réussis? Vous plaît-il de travailler avec des équipes internationales et des clients du monde entier?

Dans ce rôle, vous assumez la responsabilité du développement stratégique des gammes de produits au sein de notre portefeuille Coriolis. Ils travaillent en étroite collaboration avec les sociétés de développement, de vente, de marketing et de vente internationales et contribuent de manière décisive au succès de nos solutions sur le marché mondial. Le poste est basé sur la gestion des produits et combine réflexion stratégique, expertise technique et coopération internationale.

Quelles tâches allez-vous entreprendre?

Ils

  • Définir la stratégie produit-marché de différentes gammes de produits dans le portefeuille de flux de Coriolis.
  • Créer des spécifications techniques et des analyses de rentabilisation pour de nouveaux produits et services sur la base d'une analyse de marché ainsi que d'informations sur les clients et la concurrence et accompagner les produits tout au long de leur cycle de vie.
  • Développer le mix marketing pour les marchés internationaux et développer continuellement le positionnement du marché.
  • Diriger les équipes de projet interdisciplinaires et soutenir les organisations de vente internationales dans les lancements de produits.
  • Formation de spécialistes des produits dans le monde entier et présentation de produits et de services directement aux clients.

Qu'attendons-nous de vous?

Voir aussi

  • ont terminé des études universitaires ou universitaires en sciences appliquées en mettant l'accent sur le marketing.
  • apporter en outre une formation technique en génie mécanique, électromécanique, génie électrique ou une discipline comparable et avoir une expérience pratique dans la gestion des produits.
  • Idéalement, avoir plusieurs années d'expérience dans la technologie de mesure et de contrôle, de préférence dans l'industrie pétrolière et gazière
  • Connaissance de l'industrie chimique est un avantage.
  • communiquer en allemand et en anglais, tant verbalement que par écrit.
  • Ils aiment travailler en équipes interdisciplinaires, agir de façon indépendante et apporter un degré élevé d'initiative.
  • Montrez votre volonté de voyager à l'étranger jusqu'à 20%.

Qu'attendez-vous de nous?

  • Nous sommes une entreprise familiale avec un grand engagement et une vision durable.
  • Nous promouvons l'apprentissage tout au long de la vie grâce à un large éventail de possibilités d'éducation et de formation, de transfert interne de connaissances et d'apprentissage en ligne.
  • Nous vous offrons une position internationale responsable avec une grande latitude créative et une grande visibilité au sein de l'organisation.
  • Nous travaillons dans un environnement innovant où les idées sont les bienvenues et où la pensée entrepreneuriale est encouragée.
  • Nous soutenons un équilibre entre le travail et la vie personnelle grâce à des modèles de travail flexibles et à des conditions de travail modernes.
  • Nous vous permettons de travailler avec des collègues engagés dans un réseau mondial et de façonner activement des technologies orientées vers l'avenir.

Comment postuler?

Pour postuler, nous vous demandons de télécharger vos documents sur notre page carrière.

Les demandes qui nous parviennent par e-mail ne peuvent pas être considérées pour des raisons de protection des données.

Les agences, les prestataires de services au personnel ou des entreprises similaires sont invités à s'abstenir de transmettre sans invitation des profils et des demandes de coopération éventuelle. Nous ne travaillons pas actuellement avec des fournisseurs de services externes pour ce poste. Toutes les demandes non sollicitées de fournisseurs de services ne sont pas examinées et supprimées sans examen plus approfondi. Merci de votre compréhension.

Postuler

Questions sur cette offre

Quel salaire propose Endress+Hauser pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Reinach est de CHF 99'500 - 151'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Endress+Hauser. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Endress+Hauser ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Endress+Hauser pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Bâle ?

Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Bâle après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Bâle ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Endress+Hauser ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Endress+Hauser sur careers.endress.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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