P&OG Consulting Lead - Diagnostics — Roche

Description complète

Chez Roche vous pouvez vous montrer comme vous-même, embrassé pour les qualités uniques que vous apportez. Notre culture encourage l'expression personnelle, le dialogue ouvert et les liens authentiques, où vous êtes apprécié, accepté et respecté pour qui vous êtes, vous permettant de prospérer à la fois personnellement et professionnellement. C'est ainsi que nous visons à prévenir, à arrêter et à guérir les maladies et à veiller à ce que chacun ait accès aux soins de santé aujourd'hui et pour les générations à venir. Rejoignez Roche, où chaque voix compte.

La position

Dans People & Culture, notre vision est de donner vie à notre but Roche en débloquant la grandeur de notre peuple et de notre organisation. Nous renforçons la confiance en protégeant et en créant de la valeur grâce à notre partenariat avec nos clients pour offrir non seulement des services, mais aussi des expériences pertinentes. Nous sommes un catalyseur pour permettre des performances élevées tout en nourrissant un sentiment d'appartenance et une culture inclusive où nous pouvons tous prospérer alors que nous découvrons les meilleures idées et développons des solutions vraiment innovantes pour les patients et le succès futur de Roche.

Le chef de file de la consultation P&OG pour le diagnostic est un rôle important, responsable de la conception et de l'accélération des initiatives d'efficacité et de transformation organisationnelles à grande échelle dans la division Pharma. Ce rôle joue un rôle clé à l'échelle du système, garantissant que le secteur de pratique de Conseils produit des résultats cohérents et à impact élevé qui correspondent aux ambitions à long terme de Roche.

Votre opportunité

• Codiriger l'AoP-conseil avec le chef de cabinet et d'autres chefs de cabinet
• Bâtir la marque et défendre la pratique du Conseil
• Assurer le leadership et l'élaboration de stratégies visant à obtenir des résultats à court et à long terme pour les Ambitions de Roche 2030; en particulier concevoir, diriger et exécuter des interventions, des initiatives de changement et de transformation à grande échelle et complexes en dirigeant les Points de contact pour le diagnostic et en partenariat avec :
• le plomb du chapitre BP et les BPE pour les diagnostics
• l ' équipe chargée de la stratégie et de la mise en œuvre de la stratégie
• principaux chefs d'entreprise
• Établir des partenariats avec les bureaux de transformation et d'autres équipes qui travaillent à la transformation et à l'efficacité organisationnelle dans l'ensemble de Roche et qui servent de lien à l'échelle du système
• Le candidat aura également un siège au DPCET (Dia People & Culture Enableing Team)

Qui vous êtes

Vous disposez d'un minimum de 10 ans d'expérience pertinente dans une organisation mondiale de taille et de complexité similaires. Idéalement, vous avez travaillé dans une pratique de consultation interne ou dans l'un des grands cabinets de consultants externes dans les domaines de la DPO, de la gestion et/ou du leadership.

Vos autres qualifications sont les suivantes

• Compétences éprouvées de la haute direction dans un environnement matriciel très complexe
• Compétences en réseau et interpersonnelles exceptionnelles
• Excellente expérience de partenariat et de collaboration au sein de P&C et avec d'autres parties de l'organisation
• Conception exceptionnelle du système et esprit d'entreprise
• Expérience formelle (ou informelle) en matière de leadership
• Le courage et la capacité manifestes de faire face à des situations ambiguës, de repousser et de remettre en question le statu quo
• Connaissance des principes et méthodologies agiles appliqués dans un contexte global
• Les compétences linguistiques en anglais sont un must, d'autres langues un plus

L'emplacement privilégié pour ce poste serait Bâle ou Rotkreuz, mais d'autres emplacements en Europe peuvent être considérés en fonction de la discrétion du gestionnaire d'embauche.

Êtes-vous intéressé, postulez maintenant!

Lorsque la transparence de la paye s'applique, les détails sont fournis en fonction du lieu d'affectation principal. Pour ce rôle, l'endroit principal est Bâle. Si vous êtes intéressé par d'autres endroits où le rôle peut être disponible, nous fournirons les détails pertinents de la rémunération plus tard dans le processus d'embauche. Qui nous sommes Un avenir plus sain nous pousse à innover. Ensemble, plus de 100 000 employés à travers le monde se consacrent à faire progresser la science, assurant à chacun l'accès aux soins de santé aujourd'hui et pour les générations à venir. Nos efforts se traduisent par plus de 26 millions de personnes traitées avec nos médicaments et plus de 30 milliards de tests réalisés avec nos produits Diagnostics. Nous nous autorisons mutuellement à explorer de nouvelles possibilités, à encourager la créativité et à maintenir nos ambitions à un niveau élevé, de sorte que nous puissions offrir des solutions de santé qui changent la vie et qui ont un impact mondial.

Construisons ensemble un avenir plus sain.

Roche est un employeur de l'égalité des chances.

Questions sur cette offre