Mitarbeiter/in Administration & Disposition 60-80% — Senevita
- Lieu
- Basel
- Contrat
- part-time
- Publié
- Hier
Vue d’ensemble du poste
Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende.
Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über.
Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.
- Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende.
- Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über.
- Umfangreiches und kostenloses Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie
- Gute Sozialleistungen und mindestens 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen, ab 60 Jahren 7 Wochen)
Ce que l’entreprise offre
- Umfangreiches und kostenloses Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie
- Gute Sozialleistungen und mindestens 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen, ab 60 Jahren 7 Wochen)
Contacts
- +41 61 272 82 00 Aufgaben Administration:
- Planung und Koordination der Mitarbeitereinsätze
- Erstellung der Einsatzpläne sowie Organisation von kurzfristigen Änderungen und Ausfällen Anforderungen
- Wir wenden uns an eine selbstständige und aufgestellte Persönlichkeit mit Erfahrung im Bereich Administration oder Disposition, mit grossem Organisationstalent und Spass an der Arbeit.
- Abgeschlossene Berufsausbildung als MPA oder FaGe
- Freude an der Zusammenarbeit in einem kleinen, familiären Team
Détails supplémentaires
- Für die Senevita Casa in Basel suchen wir sofort oder nach Vereinbarung eine/n zusätzliche Mitarbeiter/in Administration & Disposition 60 – 80%
- telefonischer und schriftlicher Kontakt mit Kundinnen und Kunden, Angehörigen sowie Mitarbeitenden administrative Unterstützung der Standorte
- Erstellung und Verwaltung diverser Korrespondenzen und Mailings Büromaterialbestellungen und Verwaltung
- Erstellung der Einsatzpläne sowie Organisation von kurzfristigen Änderungen und Ausfällen Das bringst du mit
- Einige Jahre Berufserfahrung idealerweise im Spitex- oder Gesundheitsbereich Erfahrungen mit dem System Perigon sicherer Umgang mit MS Office gute organisatorische Fähigkeiten
- selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise gute Deutschkenntnisse Das bieten wir dir
- Bei Fragen steht dir die nachfolgend aufgeführte Fachperson gerne telefonisch zur Verfügung. Co-Standortleiterin
Notes et contenu original
- Deine Aufgaben
- Administration:
- telefonischer und schriftlicher Kontakt mit Kundinnen und Kunden, Angehörigen sowie Mitarbeitenden
- administrative Unterstützung der Standorte
- Erstellung und Verwaltung diverser Korrespondenzen und Mailings
- Büromaterialbestellungen und Verwaltung
- Erstellung der Einsatzpläne sowie Organisation von kurzfristigen Änderungen und Ausfällen
- Das bringst du mit
- Einige Jahre Berufserfahrung idealerweise im Spitex- oder Gesundheitsbereich
- Erfahrungen mit dem System Perigon
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Senevita pour ce poste ?
Senevita indique CHF 49 600 - 75 200 bruts par an pour ce poste à Basel. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Senevita ?
Cette offre est un poste en temps partiel. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Senevita pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Bâle ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Bâle peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Bâle ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Senevita ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Senevita sur jobs.senevita.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
