International Product Manager - Digital Pathology & Imaging Analytics — Roche

Description complète

Chez Roche vous pouvez vous montrer comme vous-même, embrassé pour les qualités uniques que vous apportez. Notre culture encourage l'expression personnelle, le dialogue ouvert et les liens authentiques, où vous êtes apprécié, accepté et respecté pour qui vous êtes, vous permettant de prospérer à la fois personnellement et professionnellement. C'est ainsi que nous visons à prévenir, à arrêter et à guérir les maladies et à veiller à ce que chacun ait accès aux soins de santé aujourd'hui et pour les générations à venir. Rejoignez Roche, où chaque voix compte.

La position Le gestionnaire international des produits est le propriétaire ultime de leur secteur de produits, et il est responsable de l'obtention de résultats opérationnels mesurables au-delà des extrants caractéristiques. Ce rôle mène à la découverte et à la validation continues de produits pour s'assurer que les solutions sont précieuses pour les clients, viables pour l'entreprise et techniquement réalisables. En fournissant un contexte stratégique et en favorisant la collaboration interfonctionnelle, le gestionnaire international des produits aligne les efforts d'ingénierie sur des objectifs commerciaux plus vastes tout en servant d'expert en matière de fond dans le domaine des produits.

L'opportunité

Principales tâches

• Responsabilisation en matière de résultats du produit : Rendre compte de l'ensemble des résultats du produit, c'est-à-dire produire des résultats opérationnels mesurables plutôt que simplement présenter des extrants.
• Découverte et validation continues : mène la découverte continue de produits pour s'assurer que les solutions sont précieuses pour les clients, viables pour l'entreprise, utilisables par les utilisateurs et techniquement réalisables à construire.
• Contexte stratégique et alignement : Fournit un contexte stratégique à l'équipe, en veillant à ce que les équipes centrales stables soient axées sur des travaux qui méritent vraiment d'être construits et donnent les résultats nécessaires.
• Leadership interfonctionnel : favorise la collaboration interfonctionnelle, l'équilibre entre les besoins des clients, l'entreprise et la faisabilité technique.
• Expertise client & domaine: Tenir à jour une connaissance complète et bien informée des clients/utilisateurs (qualitatifs et quantitatifs), des données sur les produits, et du marché et de l'industrie.
• Propriété du risque : Possède la valeur client et le risque de viabilité, en s'assurant que le produit répond aux besoins de l'entreprise tout en résolvant les problèmes du client.

Tâches supplémentaires

• Learning Data-Driven: apprend constamment des clients et des données pour éclairer les décisions de produits.
• Œuvre d'affaires : Applique une connaissance approfondie des affaires, y compris la finance, les ventes et les aspects juridiques, à la prise de décisions sur les produits.
• Mindset du propriétaire : maintient l'état d'esprit d'un propriétaire pour le produit ou la zone de problème spécifique, agissant comme l'élément critique pour le succès de l'équipe de produit habilitée.
• Plaidoyer des clients : agit en tant qu'expert sur les utilisateurs et les clients pour s'assurer que leurs besoins sont au cœur du développement du produit.
• Développement axé sur les résultats : S'assure que tous les travaux de développement sont axés sur les résultats et conformes aux objectifs établis.

Qui vous êtes

• Baccalauréat en marketing, sciences ou domaine connexe
• Masters préférés
• Expérience scientifique ou commerciale, acuité des affaires et 5+ ans d'expérience dans l'industrie pharmaceutique ou diagnostique, les ventes et/ou la commercialisation sont souhaitées
• Connaissance approfondie de l'industrie du diagnostic, de la gestion des produits nationaux et mondiaux et des opérations commerciales.
• L'esprit d'entreprise, les capacités commerciales et la création de valeur.
• Capacité d'inspirer, de développer et de donner aux collègues les moyens de produire des effets et d'obtenir des résultats.
• Expérience éprouvée dans la conduite d'initiatives stratégiques, la gestion du changement et la navigation de l'ambiguïté.
• Capacités interpersonnelles exceptionnelles, d'influence, de négociation et de résolution de conflits avec les intervenants et les équipes interfonctionnelles.
• Ce sont les clients, les entreprises, les innovateurs et les personnes capables de penser et d'agir au-delà des frontières.
• Engagement à l'égard de l'apprentissage, de la promotion des partenariats et de l'adoption de façons Agiles de travailler pour briser les silos.

L'échelle salariale prévue pour ce poste en fonction de l'emplacement principal de Tucson est de 117 000 $ à 217 400 $. La rémunération réelle sera déterminée en fonction de l'expérience, des qualifications, de l'emplacement géographique et d'autres emplois