Golf Pro * Proette — Migros Golf AG

NouveauCHF 73 500 - 111 500

Migros Golf AG · Otelfingen (ZH)

Categoria: other Contratto: full-time Salario: CHF 73 500 - 111 500

SalaireCHF 73 500 - 111 500

Vous vivez pour le golf et voulez partager votre passion avec d'autres?

Ensuite, le travail comme Golf Pro*Proette dans le parc de golf Otelfingen est juste pour vous!

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Gestion des unités d'enseignement individuelles et collectives Formation junior et en équipe
Gestion du trackman, analyse vidéo et ajustement club
Indépendant - volonté de travailler des heures flexibles et des dépenses de week-end (7 jours-entreprise) Anglais (bonne connaissance) Cosa offriamo

Gestion des unités d'enseignement individuelles et collectives Formation junior et en équipe
Gestion du trackman, analyse vidéo et ajustement club
Conduite des voyages de golf Migros Requisiti
Expérience professionnelle : en cours individuels et collectifs ainsi que dans la formation des enfants et des jeunes, avec des voyages de golf
Aucune formation requise : Formation en tant que professionnel de golf PGA entièrement qualifié
Adhésion à un statut de PGA / Grade A, AA ou G4
Formation complémentaire (Université Trackman, Clubfit, TPI, J+S Chef de cours) Capacité d'équipe, motivation et
Travail sain: Bénéficiez de notre entreprise de gestion de la santé et avantages d'assurance attrayants
Abonnement mobile: Les employés reçoivent des conditions fortement réduits pour l'abonnement privé mobile incl. Famille et amis
Pensions professionnelles: Migros Pension Fund offre des services de fonds de pension attrayants avec une forte participation au travail

Indépendant - volonté de travailler des heures flexibles et des dépenses de week-end (7 jours-entreprise) Anglais (bonne connaissance) Cosa offriamo

offres de sports et de fitness: Avec nous vous recevez des abonnements de fitness à prix réduit dans l'Activ Fitness et Migros Fitness Park Contatto Application & Contact Leanda Studhalter HR Consultant
Processus de recrutement Présélection des candidatures
Nous vérifions en permanence les applications, créons une présélection et les publions à la direction pour consultation.
La décision concernant l'avancement ou le départ du processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par courriel.
Durée de la rétroaction : Jusqu'à trois semaines de discussion professionnelle Dans une discussion professionnelle, le gestionnaire et/ou une autre personne spécialisée et au mieux l'équipe demandent des connaissances spécifiques pour l'exécution du travail.
Durée de la rétroaction : Jusqu'à trois semaines pour apprendre à connaître l'équipe Si quelqu'un s'intègre dans l'équipe est un facteur important pour les employés et les employeurs lorsqu'ils décident pour ou contre l'emploi.
Dans un contexte assoupli, nous donnons donc la possibilité que tout le monde apprendra à se connaître.
Offre & Contrat Exposition (Digital) Après notre offre d'emploi orale, les points de contrat les plus importants sont vérifiés à nouveau.

Gestion des unités d'enseignement individuelles et collectives Formation junior et en équipe
Formation complémentaire (Université Trackman, Clubfit, TPI, J+S Chef de cours) Capacité d'équipe, motivation et
Indépendant - volonté de travailler des heures flexibles et des dépenses de week-end (7 jours-entreprise) Anglais (bonne connaissance) Cosa offriamo
Abonnement mobile: Les employés reçoivent des conditions fortement réduits pour l'abonnement privé mobile incl.

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Formation complémentaire (Université Trackman, Clubfit, TPI, J+S Chef de cours)
Capacité d'équipe, motivation et
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