Aspirant:in Stv. Geschäftsführer:in — Coop Genossenschaft
- Lieu
- Basel
- Contrat
- Temporaire
- Publié
- il y a 29 jours
Description complète
Aspirant: dans Stv. Directeur général:in
Coopérative Coop — Bâle, BS, Svizzera
- Ouverture d'emploi: par accord
- Spécialité: Vente d'aliments
- Lieu: Coop, 4001 Bâle
- Pensum: 100%
Tâche
- Coopération active dans toutes les rayonnes du point de vente
- Participation à la formation technique et à la gestion
- Achèvement d'un programme aspirant individuel
Exigences
- Formation de base dans le commerce de détail ou expérience professionnelle correspondante dans le secteur des ventes
- L'expérience de leadership est bénéfique
- Haut sens des responsabilités
- Personnalité amicale et axée sur l'équipe avec une apparence soignée
- Haute performance et résilience ainsi que l'affinité du système
- Ambition, engagement et volonté de s'engager à atteindre nos objectifs communs
- Flexibilité en termes de temps de fonctionnement
Ce que nous offrons
- Avantages: 5 fois le nombre de super points dans le supermarché
- Conditions d'emploi: Caisse de pension: 2/3 est payé par Coop
- Heures de travail: 5 semaines de congés
- Formation: soutien à l'éducation et à la formation externes
- Durabilité: Engagement envers les personnes et les animaux et la nature avec plus de 400 actions
- Communication:
- Santé : Mise à jour de la condition physique : Fr. 200.– Réduction sur abonnement annuel
Votre personne à contacter
Naomi Beyeler Marketing des ressources humaines
Tipo: Temps partiel Sécurité : Bâle
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Coop Genossenschaft pour ce poste ?
Coop Genossenschaft indique CHF 62'000 - 94'000 bruts par an pour ce poste à Basel. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Coop Genossenschaft ?
Cette offre est un poste en contrat à durée déterminée. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Coop Genossenschaft pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Bâle ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Bâle après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Bâle ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Coop Genossenschaft ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Coop Genossenschaft sur jobs.coopjobs.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.