Apprentissage de spécialiste en commerce de détail femme/homme — Coop
- Lieu
- Basel
- Contrat
- part-time
- Publié
- Hier
Vue d’ensemble du poste
Pré-éducation en tant que spécialiste du commerce de détail:mann Coop — Bâle, Bâle, Sizzera Vos tâches
Vous conseillez, servez nos clients et dirigez des négociations de vente exigeantes.
Vous commandez les marchandises et êtes responsable de la gestion. Cela vous apporte avec
- Pré-éducation en tant que spécialiste du commerce de détail:mann Coop — Bâle, Bâle, Sizzera Vos tâches
- Vous conseillez, servez nos clients et dirigez des négociations de vente exigeantes.
- volonté de travailler indépendamment et prendre la responsabilité
Responsabilités principales
- volonté de travailler indépendamment et prendre la responsabilité
Détails supplémentaires
- Pré-éducation en tant que spécialiste du commerce de détail:mann Coop — Bâle, Bâle, Sizzera
- Vous commandez les marchandises et êtes responsable de la gestion. Cela vous apporte avec
- compétences d'équipe et joie de contact avec les gens capacité organisationnelle et flexibilité
- joie de développer dans une entreprise dynamique capacité de communication Nous vous offrons ceci Abonnement annuel "mise à jour Fitness
- 50% sur le premier abonnement mobile de Coop Mobile CFF Half-tax or share GA CHF 650
- Créer votre avenir: Créez votre avenir avec un apprentissage approprié. Sede à temps plein: Bâle
Notes et contenu original
- Pré-éducation en tant que spécialiste du commerce de détail:mann
- Coop — Bâle, Bâle, Sizzera
- Vos tâches
- Vous commandez les marchandises et êtes responsable de la gestion.
- Cela vous apporte avec
- compétences d'équipe et joie de contact avec les gens
- capacité organisationnelle et flexibilité
- joie de développer dans une entreprise dynamique
- capacité de communication
- flair à vendre
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Coop pour ce poste ?
Coop indique CHF 107 000 - 187 500 bruts par an pour ce poste à Basel. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Coop ?
Cette offre est un poste en temps partiel. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Coop pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Bâle ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Bâle peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Bâle ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Coop ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Coop sur jobs.coopjobs.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
