Transporteur* à Frauenfeld — Denner AG
- Lieu
- Frauenfeld
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 43 jours
Vue d’ensemble du poste
Dans les coulisses, assurez-vous que notre magasin fonctionne ?
Bienvenue dans la nouvelle équipe gagnante.
Sans logistique, rien ne fonctionne pour nous.
- Dans les coulisses, assurez-vous que notre magasin fonctionne ?
- Bienvenue dans la nouvelle équipe gagnante.
- Planifiez des visites de branche, planifiez les véhicules de nos conducteurs contractuels en connaissance de cause
- Enregistrement et coordination des commandes quotidiennes
Responsabilités principales
- Planifiez des visites de branche, planifiez les véhicules de nos conducteurs contractuels en connaissance de cause
- Enregistrement et coordination des commandes quotidiennes
- Aide pour les changements de plan de visite
- Assurer un flux d'information en temps opportun et en douceur à nos succursales et à nos conducteurs
- Réponse et traitement des demandes des clients et des fournisseurs concernant les transports Activités administratives générales Exigences
- Au moins 3 ans d'expérience: dans une fonction comparable
- Formation initiale ou continue: dans les transports
- Compétences en géographie éprouvées pour la Suisse orientale incl. Graubünden et Zurich
- Habitué à penser et à travailler de façon indépendante
- Responsabilité personnelle et liberté : beaucoup de place pour vos idées et faire une différence avec nous.
Processus de candidature
- Vous connaissez bien les applications MS Office
- Joueurs d'équipe avec de bonnes compétences en communication Allemand (débit) Cosa de Friamo
- Migros Bank : Mieux vaut payer les intérêts et les frais sur vos comptes privés, d'investissement ou hypothécaires.
- Promotion ciblée : du lave-vaisselle au millionnaire ?
- Peut-être pas exactement, mais: Qui a mordu et talent, vient rapidement.
- Vacances: 6 semaines de vacances pour tous et encore plus de jours pour les anniversaires de service.
- Abonnement mobile: Spoiled au choix: Avec Galaxus Mobile, Wingo ou Sunrise déjà à partir de CHF 10.- l'un ou l'autre vraiment connecté.
- Parking de l'entreprise: Parking gratuit: Vous venez en voiture?
Contacts
- Demande et contact Fabienne Tschantré
- Processus de recrutement Sélection préalable des demandes Nous revoyons continuellement les demandes reçues, créons une présélection et les publions au gestionnaire pour consultation.
- La décision d'avancement ou de retrait du processus de recrutement sera communiquée par téléphone ou par courriel.
- Durée jusqu'à la rétroaction : Jusqu'à trois semaines de discussions avec les RH et le département spécialisé La discussion est menée pratiquement ou sur place avec la personne responsable des RH ou le département spécialisé.
- Il s'agit avant tout d'en apprendre davantage sur le personnel et les compétences spécialisées et donne aux deux parties la possibilité d'évaluer l'adéquation culturelle de l'entreprise et de l'équipe.
- Durée jusqu'à la rétroaction : jusqu'à trois semaines de travail d'essai Une journée d'essai ou une demi-journée permet de mieux connaître l'environnement de travail futur et les membres de l'équipe.
- Et vice versa, cela nous donne une chance d'évaluer comment quelqu'un s'intègre bien dans l'équipe.
- Durée jusqu'à la rétroaction : jusqu'à trois semaines de discussion finale avant la délivrance du contrat Avant la délivrance du contrat, nous menons une discussion finale afin de clarifier les questions ouvertes des deux parties et de réglementer les détails contractuels.
- Si tous les points sont clarifiés, l'offre écrite suit.
- Durée jusqu'à retour d'information : jusqu'à une semaine d'offre et de contrat Après notre offre orale, les points de contrat les plus importants sont vérifiés à nouveau.
Détails supplémentaires
- Réponse et traitement des demandes des clients et des fournisseurs concernant les transports Activités administratives générales
- Compétences en géographie éprouvées pour la Suisse orientale incl. Graubünden et Zurich
- Joueurs d'équipe avec de bonnes compétences en communication
- Note pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes.
Notes et contenu original
- pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes.
- Réponse et traitement des demandes des clients et des fournisseurs concernant les transports
- Activités administratives générales
- Compétences en géographie éprouvées pour la Suisse orientale incl.
- Graubünden et Zurich
- Allemand (débit)
- Cosa de Friamo
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Denner AG pour ce poste ?
Denner AG indique CHF 68 500 - 105 000 bruts par an pour ce poste à Frauenfeld. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Denner AG ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Denner AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Thurgovie ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Thurgovie peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Thurgovie ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Denner AG ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Denner AG sur jobs.migros.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
