Senior Mitarbeiter:in Front Office — Raiffeisen

CHF 119'000 - 166'000 (est.)
Raiffeisen · Frick (AG)
Categoria: Sanità / Ospedali Contratto: Temps plein Salario: CHF 119'000 - 166'000 (est.)
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Lieu
Frick
Contrat
Temps plein
Publié
il y a 52 jours
SalaireCHF 119'000 - 166'000 (est.)

Description complète

09.09.2026 Frique

Faites partie de notre équipe !

Pour Raiffeisenbank Regio Frick-Mettauertal, une banque prospère et innovante avec son siège social à Frick et ses bureaux à Eiken, Gipf-Oberfrick, Herznach, Gansingen et Stein, nous recherchons une personnalité expérimentée, engagée et orientée vers le service en tant qu'employé senior : au front office 60% - 100%.

Qu'est-ce qui vous attend ?

80 employés, 6 bureaux, 1 mission: "Mis Fricktal, mini Bank". Nous maintenons nos valeurs fondamentales de coopération, sommes ancrés localement et créons des solutions innovantes pour nos employés, clients et partenaires. Quelles sont vos tâches ?

  • Vous inspirez nos clients comme la première personne de contact et façonnez la perception de notre banque avec votre apparence professionnelle
  • Vous reconnaissez les besoins et le potentiel des clients à un stade précoce et tirez des ventes ciblées et des possibilités de placement de cette
  • Vous fournissez aux clients nos spécialistes de conseil au besoin et contribuez activement au développement des relations client
  • Vous gagnez de nouveaux clients, ouvrez les relations client et assurez une haute qualité de service et de conseil
  • Vous utilisez des processus, systèmes et canaux numériques modernes et participez activement au développement de notre support client
  • Vous êtes responsable de la formation pratique de nos stagiaires dans le département

Qu'est-ce que tu apportes ?

  • Plusieurs années d'expérience en conseil à la clientèle dans une banque
  • Enseignement supérieur bancaire
  • Ouverture aux nouvelles choses et capacité naturelle d'enthousiasme
  • Une forte orientation client et service – vous vivez votre rôle d'hôte
  • Routine dans l'utilisation efficace de l'informatique et des outils
  • La joie et l'engagement à atteindre nos ambitieux objectifs de croissance

Maintenir activement la proximité des clients sur des canaux polyvalents et vivre activement le rôle d'hôte est notre mission au front office, nous sommes à votre recherche pour notre équipe! Marika Müller Chef d'équipe Conseil à la clientèle Pourquoi Raiffeisen ?

Nous maintenons un environnement familial

Les valeurs coopératives sont nos piliers fondamentaux : l'unité. Pour l'autre. Ils façonnent notre coopération et notre interaction. La culture Du crée une proximité personnelle et un niveau oculaire à tous les niveaux fonctionnels.

Nous vivons la diversité et l'égalité des chances

Nous promouvons les différentes perspectives, expériences et compétences de nos équipes. Parce que cette diversité nous rend spéciaux et contribue de façon décisive à notre succès.

Nous favorisons le développement personnel et professionnel

L'apprentissage tout au long de la vie fait partie de notre culture. Nous créons un espace pour le développement professionnel et personnel individuel et soutenons nos employés de manière ciblée – avec un large éventail de possibilités de formation interne et une part des coûts pour la formation externe.

Nous offrons des conditions attrayantes et des avantages sociaux

Nos employés bénéficient d'avantages exclusifs dans les produits bancaires, de divers rabais d'achat à des tiers et d'une disposition de retraite supérieure à la moyenne.

Maintenant c'est ton tour !

Envoyez-nous votre CV, vos certificats et la preuve de votre formation. Répondez aux trois questions suivantes. Une lettre de motivation ? Tu peux te sauver ça.

  1. Quelles expériences vous préparez à ce défi?
  2. Quelles conditions-cadres avez-vous besoin pour créer de grandes choses?
  3. Qu'est-ce qui n'est pas dans votre CV, mais est excitant pour nous?

Vous voulez en savoir plus sur nous ?

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Raiffeisen pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Frick est de CHF 119'000 - 166'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Raiffeisen. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Raiffeisen ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Raiffeisen pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Argovie ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Argovie peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Argovie ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Raiffeisen ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Raiffeisen sur raiffeisen.wd3.myworkdayjobs.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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