Responsable d'Atelier Vélo et d’insertion (90%) – CDI — EVAM
NouveauCHF 54 500 - 82 400
EVAM · Lausanne (VD)
- Lieu
- Lausanne
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 5 jours
SalaireCHF 54 500 - 82 400
Vue d’ensemble du poste
L'EVAM (Établissement vaudois de l'accueil des migrants) est un acteur majeur du service public vaudois.
Avec plus de 1'000 collaboratrices et collaborateurs engagés et un budget annuel de 360 millions de francs, nous assurons l'accueil, l'accompagnement et l'intégration des personnes migrantes dans le canton de Vaud.
Rejoindre l'EVAM, c'est mettre ses compétences au service d'une mission humaine et d'utilité publique, dans un environnement professionnel stimulant, diversifié et en constante évolution.
- L'EVAM (Établissement vaudois de l'accueil des migrants) est un acteur majeur du service public vaudois.
- Avec plus de 1'000 collaboratrices et collaborateurs engagés et un budget annuel de 360 millions de francs, nous assurons l'accueil, l'accompagnement et l'intégration des personnes migrantes dans le canton de Vaud.
- Chaque jour, nos équipes œuvrent avec ouverture et responsabilité pour répondre à des enjeux sociaux essentiels.
Responsabilités principales
- Chaque jour, nos équipes œuvrent avec ouverture et responsabilité pour répondre à des enjeux sociaux essentiels.
Détails supplémentaires
- Lieu : Lausanne Entrée en fonction : À convenir Ce que vous apportez à notre mission
- En tant que manager, je peux compter sur votre engagement et votre autonomie, votre adhésion à des valeurs fortes et engageantes, vous êtes notre maillot jaune et nous attendons vos candidatures avec impatience !*
- Vous assurez le suivi administratif du programme et collaborez avec les équipes internes et les partenaires externes afin de favoriser l’insertion socioprofessionnelle des bénéficiaires.
- Aisance dans les activités administratives et la rédaction de documents de suivi. Ce que l’EVAM vous propose Un environnement de travail engagé
- Une politique de formation continue pour évoluer dans votre carrière Une politique de télétravail
- 5 semaines de vacances (6 dès 50 ans) De très bonnes prestations sociales
- Des projets porteurs de sens dans un contexte interculturel stimulant Le processus de recrutement en 3 étapes :
- Entretien avec La responsable et la chargée de recrutement Une mise en situation Une immersion dans l'équipe
Notes et contenu original
- Lieu : Lausanne Entrée en fonction : À convenir
- Ce que vous apportez à notre mission
- Vos missions clés
- Votre profil
- Aisance dans les activités administratives et la rédaction de documents de suivi.
- Ce que l’EVAM vous propose
- Un environnement de travail engagé
- Une politique de formation continue pour évoluer dans votre carrière
- Une politique de télétravail
- 5 semaines de vacances (6 dès 50 ans)
