Personnel du département des rapports spéciaux et du bureau de liaison pour les affaires familiales — Confederazione Svizzera
- Lieu
- Bern
- Contrat
- other
- Publié
- il y a 13 jours
Vue d’ensemble du poste
Exiger de la correspondance qu'elle fournisse des informations juridiques pour déterminer le droit national de la sécurité sociale applicable, principalement en français
Processus, examen et évaluation des demandes de conclusion d'accords spéciaux
Fournir des informations juridiques dans les cas complexes de coordination des allocations familiales
- Exiger de la correspondance qu'elle fournisse des informations juridiques pour déterminer le droit national de la sécurité sociale applicable, principalement en français
- Processus, examen et évaluation des demandes de conclusion d'accords spéciaux
Processus de candidature
- Grande connaissance du droit international de la sécurité sociale et de son application
- Capacité d'examiner les traductions sophistiquées en français et d'écrire une correspondance complexe en français d'une manière élégante
- Méthodes de travail indépendantes, précises et systématiques et très bonnes compétences en TIC
- Connaissance approfondie d'au moins deux langues officielles et très bonne connaissance de l'anglais en mots et en écriture
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Confederazione Svizzera pour ce poste ?
Confederazione Svizzera indique CHF 68 500 - 104 000 bruts par an pour ce poste à Bern. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Confederazione Svizzera ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Confederazione Svizzera pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Berne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Confederazione Svizzera ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Confederazione Svizzera sur jobs.admin.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.