Chef de Projet Sponsoring — Coop Genossenschaft

CHF 94 500 - 143 000
Coop Genossenschaft · Bern (BE)
Categoria: admin Contratto: temporary Salario: CHF 94 500 - 143 000
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Lieu
Bern
Contrat
temporary
Publié
il y a 17 jours
SalaireCHF 94 500 - 143 000

Vue d’ensemble du poste

Gestionnaire de projet :en commandite

Coopérative de coop — Berne, Berne, Sizzera

Vous planifiez, organisez et implantez des événements corporatifs et publics de la région de vente de Coop Berne, en gardant toujours un œil sur les dates, les coûts et la qualité.

Responsabilités principales

  • Tâches Vous gérez des projets de parrainage passionnants dans les domaines de la famille et de la jeunesse, du sport et de la culture – de la planification à la réussite – et vous assumez la responsabilité de la budgétisation.

Processus de candidature

  • Communication: application interne pour les salariés
  • Santé: Participation gratuite à divers projets d'entreprise
  • Votre interlocuteur Peter Zenger HR Marketing Tipo: Sede à temps partiel: Berne

Détails supplémentaires

  • Conditions d'emploi: Caisse de pension: 2/3 est payé par Coop Temps de travail: 5 semaines de congés
  • Votre interlocuteur Peter Zenger HR Marketing Sede à temps partiel: Berne

Notes et contenu original

  • Conditions d'emploi: Caisse de pension: 2/3 est payé par Coop
  • Temps de travail: 5 semaines de congés
  • Votre interlocuteur Peter Zenger HR Marketing
  • Sede à temps partiel: Berne
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Coop Genossenschaft pour ce poste ?

Coop Genossenschaft indique CHF 94 500 - 143 000 bruts par an pour ce poste à Bern. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Coop Genossenschaft ?

Cette offre est un poste en contrat à durée déterminée. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Coop Genossenschaft pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Berne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Coop Genossenschaft ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Coop Genossenschaft sur jobs.coopjobs.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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