Bildungsmanagerin / Bildungsmanager 80-100 % - Therapie — ZURZACH Care
- Lieu
- Aarau
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 16 jours
Description complète
Créer davantage d'éducation en matière de soins de santé.
En tant que centre de formation de premier plan pour les médecins-thérapeutiques, nous développons des offres pédagogiques pratiques pour le développement professionnel et personnel. À Bad Zurzach et Winterthur, nous accompagnons chaque année de nombreux spécialistes sur leur parcours d'apprentissage.
Maintenant, nous prenons l'étape suivante: au lieu d'acheter des cours existants, nous développons nos propres formats d'éducation et des voies d'apprentissage structurées. Pour cela, nous recherchons une personnalité engagée qui façonne et développe activement notre portefeuille éducatif.
Vos tâches
Développement des services éducatifs
- Vous concevez de nouvelles offres de formation et développez des cours existants
- Vous définissez les objectifs d'apprentissage, la structure, la méthodologie et la didactique et vous fournissez une expérience d'apprentissage convaincante
- Avec des experts, vous développerez des formats éducatifs innovants et pratiques
Concevoir des voies d'apprentissage
- Vous développez des parcours d'apprentissage structurés avec des cours de base coordonnés, avancés et de certification
- Vous créez des possibilités de formation attrayantes qui favorisent l'apprentissage durable
Gestion du portefeuille de l'éducation
- Vous analysez les besoins du marché et définissez le mélange d'offres approprié.
- Vous évaluez la demande, l'utilisation et la rétroaction des participants et en tirez des optimisations
- Avec le domaine de la finance, vous développez des offres économiquement réussies
Coopération avec les conférenciers
- Vous obtenez des conférenciers qualifiés et les accompagnez dans le développement de leurs cours
- Vous assurez une haute qualité de nos offres éducatives grâce à des lignes directrices didactiques claires
Planification et commercialisation
- Vous êtes responsable de la planification continue des cours et de la coordination des nominations et des capacités
- Vous travaillez en étroite collaboration avec le marketing et fournissez des connaissances et des contenus de groupe cible pour une communication efficace
Ce que vous apportez
- Éducation: Vous avez une formation en physiothérapie. La formation continue dans le domaine de l'éducation des adultes (par exemple certificat SVEB, enseignement pour adultes CAS ou qualification comparable) est un avantage
- Expérience: Vous apportez de l'expérience dans le développement d'offres éducatives ou de formats de cours
- Méthode de travail : Vous travaillez de façon analytique, structurée et indépendante. Vous pensez entrepreneurialement et gardez le suivi de plusieurs projets
- Personnalité: Vous êtes fort dans la communication, convaincre par votre apparence sûre et profiter activement de la promotion de sujets
Ce que nous offrons
- Cocréation : travailler dans un environnement de travail moderne et participer activement
- Ambiance de travail inspirante et collégiale : Travailler dans une équipe solidaire, reconnaissante et humoristique
- Prestations de sécurité sociale supérieures à la moyenne: prestations de sécurité sociale attrayantes
- Éducation et formation: une part généreuse des coûts de l'éducation et de la formation
- Réductions: Utilisez des réductions de différents partenaires, tels que grossistes, concessionnaires automobiles, pharmacies et notre adhésion à Benefit@work
- Entrée gratuite: Profitez de l'admission gratuite et d'autres avantages au spa FORTYSEVEN.
Personne à contacter
Amenpreet Singh
Chef de groupe RH Business Partner
Courriel: [email protected]
Questions sur cette offre
Quel salaire propose ZURZACH Care pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Aarau est de CHF 119'000 - 166'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par ZURZACH Care. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose ZURZACH Care ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec ZURZACH Care pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Argovie ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Argovie après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Argovie ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez ZURZACH Care ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de ZURZACH Care sur karriere.zurzachcare.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
