Directeur·trice adjoint·e finances, administration et RH — État de Vaud (Administration cantonale vaudoise)
- Lieu
- Renens VD
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 96 jours
Vue d’ensemble du poste
En tant que directeur·trice adjoint·e finances, administration et ressources humaines de l’ECAL- Ecole cantonale d’art de Lausanne, vous êtes le·la garant·e de sa stratégie financière : vous élaborez le budget de l’Ecole, en pilotez la mise en œuvre et conseillez la direction sur les enjeux financiers.
Membre de la direction, vous participez activement à son pilotage stratégique et à son rayonnement.
Vous dirigez également les ressources humaines et supervisez les services administratifs et techniques de l’Ecole.
- En tant que directeur·trice adjoint·e finances, administration et ressources humaines de l’ECAL- Ecole cantonale d’art de Lausanne, vous êtes le·la garant·e de sa stratégie financière : vous élaborez le budget de l’Ecole, en pilotez la mise en œuvre et conseillez la direction sur les enjeux financiers.
- Membre de la direction, vous participez activement à son pilotage stratégique et à son rayonnement.
- Enfin, vous représentez l’Ecole auprès de partenaires et participez à des commissions ou groupes d’intérêt relatifs à vos domaines de responsabilité, tant à l’interne qu’à l’externe.
Responsabilités principales
- Enfin, vous représentez l’Ecole auprès de partenaires et participez à des commissions ou groupes d’intérêt relatifs à vos domaines de responsabilité, tant à l’interne qu’à l’externe.
Processus de candidature
- Développer et adapter les systèmes de gestion avec les applications cantonales et de la HES-SO
- Assurer le contrôle de gestion, la comptabilité analytique et financière, ainsi que les bouclements et rapports financiers de l’Ecole, en lien avec les instances de contrôle cantonales
- Elaborer la stratégie RH, en collaboration avec la direction, et superviser sa mise en œuvre
- Accompagner les collaborateur·trice·s dans leur cycle de vie au sein de l’Ecole
- Gérer les infrastructures et les équipements de l’Ecole
- Connaissance des applications (ORACLE) et des directives financières de l’Etat de Vaud souhaitée
- Connaissance du service public et du domaine académique suisse souhaitée
- Compétences avérées en communication et représentation, agilité et intérêt à piloter des thématiques diverses
Contacts
- Représenter l’Ecole auprès de différents partenaires Pour de plus amples informations, veuillez consulter le cahier des charges en cliquant ici ou contacter Monsieur Alexis Georgacopoulos, Directeur général de l’ECAL- Ecole cantonale d’art de Lausanne, au 021 316 99 32.
- Master en économie d’entreprise, Diplôme fédéral d’expert en finance et controlling, ou équivalent
- Formation complémentaire en Management et RH
- Expérience professionnelle confirmée en finance et en contrôle de gestion ainsi qu’en conduite d’équipe, complétée idéalement par une expérience en ressources humaines
Questions sur cette offre
Quel salaire propose État de Vaud (Administration cantonale vaudoise) pour ce poste ?
État de Vaud (Administration cantonale vaudoise) indique CHF 83 500 - 126 500 bruts par an pour ce poste à Renens VD. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose État de Vaud (Administration cantonale vaudoise) ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec État de Vaud (Administration cantonale vaudoise) pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Vaud ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Vaud peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Vaud ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez État de Vaud (Administration cantonale vaudoise) ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de État de Vaud (Administration cantonale vaudoise) sur offres-emploi.vd.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
