Team Lead Product Engineering BiMOS (f/m/d) — Hitachi Energy
- Lieu
- Lenzburg
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 4 jours
Description complète
L'opportunité
Êtes-vous un leader expérimenté avec une passion pour la fabrication de semi-conducteurs, l'ingénierie et le développement humain? Nous sommes à la recherche d'une équipe responsable de l'ingénierie des produits BiMOS pour diriger une équipe d'ingénieurs et de techniciens hautement qualifiés et conduire l'excellence technique, la performance opérationnelle et l'amélioration continue dans nos opérations de fabrication de semi-conducteurs. Le rôle fera partie de l'organisation Product Engineering BiMOS.
Comment vous allez avoir un impact
- Diriger, coacher et développer une équipe d'ingénieurs de produits, favorisant une culture de haute performance
- Favoriser la responsabilisation et aider les employés à réaliser leur plein potentiel grâce à des attentes claires, à une rétroaction régulière et au perfectionnement professionnel
- Amélioration du rendement du plomb, amélioration de la qualité et optimisation des coûts
- Assurer la propriété des produits de bout en bout couvrant la qualité, la fiabilité, la fabrication et les performances des produits
- Collaborer étroitement avec la R-D, les opérations, la chaîne d'approvisionnement, la qualité et la gestion des produits
- Soutenir l'industrialisation et le transfert de nouvelles technologies et de nouveaux produits dans la fabrication en grand volume
- Privilégier les ressources, lever les obstacles et assurer la réalisation effective des objectifs stratégiques
- Favoriser l'amélioration continue et l'excellence opérationnelle dans l'ensemble de l'organisation
Vos antécédents
- Maîtrise ou baccalauréat en génie électrique, physique, sciences des matériaux, technologie semi-conducteur ou domaine connexe
- Plusieurs années d'expérience dans la fabrication de semi-conducteurs, l'ingénierie des produits, l'ingénierie des procédés ou l'ingénierie de la qualité
- Expérience de leadership éprouvée avec une solide expérience de construction, de motivation et de développement d'équipes à haut rendement
- Capacité démontrée de combler les lacunes en matière de rendement et d'amener activement les gens au niveau de rendement requis au moyen de plans d'encadrement, de rétroaction et de perfectionnement structuré
- Fortes compétences en analyse, en résolution de problèmes et en prise de décisions
- Excellentes compétences en gestion des parties prenantes et en communication
- Les compétences en allemand et en anglais sont obligatoires
Plus sur nous
Nous croyons que le grand travail prospère dans un environnement où les gens se sentent véritablement soutenus et équitablement récompensés. Nos avantages sont conçus pour créer une valeur réelle pour chaque individu – alimenter l'engagement, la performance et la croissance. En donnant la priorité au bien-être, nous construisons un milieu de travail où la réussite personnelle et organisationnelle grandit ensemble.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Hitachi Energy pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Lenzburg est de CHF 99'500 - 151'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Hitachi Energy. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Hitachi Energy ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Hitachi Energy pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Argovie ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Argovie après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Argovie ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Hitachi Energy ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Hitachi Energy sur hitachi.wd1.myworkdayjobs.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
