Chef d'équipe/atelier électrique (80-100%) — Ferrovia Retica (RhB)
- Lieu
- Chur
- Contrat
- other
- Publié
- Hier
Vue d’ensemble du poste
Voulez-vous contribuer au développement de futurs véhicules ferroviaires et mettre vos compétences techniques en pratique chaque jour?
Dans cette fonction variée, vous participez à des projets de transformation et de modernisation de la flotte et soutenez l'analyse et la résolution des défauts techniques.
En collaboration avec différents secteurs spécialisés, vous pouvez vous aider à réaliser des projets avec efficacité et assurer la fiabilité de nos véhicules.
- Voulez-vous contribuer au développement de futurs véhicules ferroviaires et mettre vos compétences techniques en pratique chaque jour?
- Dans cette fonction variée, vous participez à des projets de transformation et de modernisation de la flotte et soutenez l'analyse et la résolution des défauts techniques.
- Prenez la responsabilité, apportez vos idées et participez activement au développement de la flotte RHB du futur. Ce que vous pouvez faire
Responsabilités principales
- Prenez la responsabilité, apportez vos idées et participez activement au développement de la flotte RHB du futur. Ce que vous pouvez faire
Détails supplémentaires
- Prenez la responsabilité, apportez vos idées et participez activement au développement de la flotte RHB du futur. Ce que vous pouvez faire
- Erfahrung im Bereich Mestechnik wünschenswert Selbständige, engagierte Arbeitsweise
- Grosser Spielraum, sich in einem dynamischen Umfeld zu beweisen und die Möglichkeit, erste Erfahrungen in der fachlichen Führung eines Teams zu sammeln. Zudem unsere Prestations : Klasse Generalabonnement
- Attraktive Sozialnebenleistungen sowie Pensionskasse mit sehr guten Leistungen Zusätzlicher Kauf von Ferien
Notes et contenu original
- Prenez la responsabilité, apportez vos idées et participez activement au développement de la flotte RHB du futur.
- Ce que vous pouvez faire
- Erfahrung im Bereich Mestechnik wünschenswert
- Selbständige, engagierte Arbeitsweise
- Grosser Spielraum, sich in einem dynamischen Umfeld zu beweisen und die Möglichkeit, erste Erfahrungen in der fachlichen Führung eines Teams zu sammeln.
- Zudem unsere Prestations :
- Klasse Generalabonnement
- Attraktive Sozialnebenleistungen sowie Pensionskasse mit sehr guten Leistungen
- Zusätzlicher Kauf von Ferien
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Ferrovia Retica (RhB) pour ce poste ?
Ferrovia Retica (RhB) indique CHF 67 000 - 102 000 bruts par an pour ce poste à Chur. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Ferrovia Retica (RhB) ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Ferrovia Retica (RhB) pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Grisons ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Grisons peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Grisons ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Ferrovia Retica (RhB) ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Ferrovia Retica (RhB) sur rhb.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
