Gestionnaire d'équipe, Opérations de service — Bühler Group

CHF 79 000 - 120 000
Bühler Group · Seoul (SG)
Categoria: Sanità / Ospedali Contratto: full-time Salario: CHF 79 000 - 120 000
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Lieu
Seoul
Contrat
full-time
Publié
il y a 49 jours
SalaireCHF 79 000 - 120 000

Vue d’ensemble du poste

This role is responsible for leading and optimizing customer service operations, including field service engineering, service performance management and customer-centric service execution.

This role will oversee service teams, improve operation efficiency, manage key service KPIs, and support the growth of service-related business areas such as field service, spare parts, workshops, service contracts and technical advisory services. Aufgaben:

Lead and manage the field service engineer team, ensuring effective resource allocation and operational efficiency.

Entreprise et contexte

  • Minimum 3 years of experience managing a plant, facility, or field service organization
  • Understanding of engineering, mechanical systems or facility service operation.
  • Experience in service business operation s and P&L management
  • Proven leadership experience managing field service engineers or technical service teams
  • Experience in performance management and business operation within a service or technology-based organization.
  • Proven track record of delivering results with strong ownership, responsibility, and execution capability Two billion people eat food every day that was produced with Bühler equipment.
  • One billion people drive vehicles whose parts were manufactured with our machines.
  • Bühler aims to balance humanity, nature, and the economy in every decision as it develops solutions that unlock sustainable business opportunities in the global food, feed, and mobility industries.
  • We strive to create innovations for a better world, with a special focus on healthy, safe, and sustainable solutions.
  • Therefore, we team up with customers, start-ups, multinationals, and academia to accelerate impact together.

Détails supplémentaires

  • This role will oversee service teams, improve operation efficiency, manage key service KPIs, and support the growth of service-related business areas such as field service, spare parts, workshops, service contracts and technical advisory services.
  • Collaborate with executive management and cross-functional stakeholders to make effective operational and business decisions.

Notes et contenu original

  • Anforderungen:
Postuler

Questions sur cette offre

Quel salaire propose Bühler Group pour ce poste ?

Bühler Group indique CHF 79 000 - 120 000 bruts par an pour ce poste à Seoul. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Bühler Group ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Bühler Group pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Saint-Gall ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Saint-Gall peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Saint-Gall ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Bühler Group ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Bühler Group sur jobs.buhlergroup.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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