Mitarbeiter*in Warenlogistik Retouren (Samstagsaushilfe) — Genossenschaft Migros Zürich
- Location
- Zürich
- Contract
- full-time
- Posted
- Yesterday
Role overview
Die Abteilung Logistik Retouren koordiniert den Recycling- und Entsorgungsprozess in der Genossenschaft Migros Zürich.
Für diesen Bereich in unserer Betriebszentrale in der Stadt Zürich suchen wir Verstärkung für unser Team.
- Die Abteilung Logistik Retouren koordiniert den Recycling- und Entsorgungsprozess in der Genossenschaft Migros Zürich.
- Für diesen Bereich in unserer Betriebszentrale in der Stadt Zürich suchen wir Verstärkung für unser Team.
- Entladen der LKW
- Transport von Paletten mit Flurförderfahrzeugen Sortieren der Retouren und Gebinde
- 2 Jahre Berufserfahrung: in der Logistik
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ): in der Logistik Erfahrung in der Logistik
Main responsibilities
- Entladen der LKW
- Transport von Paletten mit Flurförderfahrzeugen Sortieren der Retouren und Gebinde
- Fachgerechtes Trennen und Verarbeiten der Recycling-Materialien
Key requirements
- 2 Jahre Berufserfahrung: in der Logistik
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ): in der Logistik Erfahrung in der Logistik
- SUVA anerkannter Staplerfahrausweis & Erfahrung im Führen von Staplern erwünscht Gute körperliche Verfassung
- Zentraler Arbeitsort: Arbeiten in Zürich West
- Gesund arbeiten: Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks
- Mobilität: Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max.
- CHF 500.– beteiligen wir uns an deinem ÖV-Abo
- Handy-Abo: Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen
- Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen
- Verpflegung: Vergünstigung im Personalrestaurant
- Cumulus-Punkte: Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen
- Migros Bank: Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr
What the company offers
- Teamfähige und zuverlässige Persönlichkeit mit selbständiger Arbeitsweise Deutsch (gute Kenntnisse) Cosa offriamo
Contacts
- Bewerbung & Kontakt Monika Allenbach
- Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei.
- Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Fachgespräch In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt.
- Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Angebot & Vertragsausstellung (Digital) Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert.
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
Additional details
- Transport von Paletten mit Flurförderfahrzeugen Sortieren der Retouren und Gebinde
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ): in der Logistik Erfahrung in der Logistik
- SUVA anerkannter Staplerfahrausweis & Erfahrung im Führen von Staplern erwünscht Gute körperliche Verfassung
- Teamfähige und zuverlässige Persönlichkeit mit selbständiger Arbeitsweise Deutsch (gute Kenntnisse)
- Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
Notes and original content
- Transport von Paletten mit Flurförderfahrzeugen
- Sortieren der Retouren und Gebinde
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ): in der Logistik
- Erfahrung in der Logistik
- SUVA anerkannter Staplerfahrausweis & Erfahrung im Führen von Staplern erwünscht
- Gute körperliche Verfassung
- Teamfähige und zuverlässige Persönlichkeit mit selbständiger Arbeitsweise
- Deutsch (gute Kenntnisse)
- Cosa offriamo
- Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
Questions about this listing
What salary does Genossenschaft Migros Zürich offer for this role?
Genossenschaft Migros Zürich lists CHF 73'500 - 111'500 gross per year for this position in Zürich. This is the salary published in the original listing (or, when the employer omits a figure, a realistic estimate for the role and sector) — the calculator on this site converts it to your actual net take-home once cross-border tax and social contributions are applied.
Is this a full-time role, and what type of contract does Genossenschaft Migros Zürich offer?
This listing is a full-time position. The contract type shown here comes directly from the employer's original posting; always confirm exact hours, notice period and probation length with Genossenschaft Migros Zürich during the application process, since these details can vary by role even within the same contract category.
Do I need a cross-border work permit for a role in Zürich?
EU/EFTA residents living in the border zone of the country adjoining Canton Zürich can apply for a G permit; the Swiss employer files it with that canton's migration office after the contract is signed. Border-zone rules and processing times vary by neighbouring country and canton, so confirm the specifics with Zürich's cantonal migration office or with HR during the application.
How do I apply for this position at Genossenschaft Migros Zürich?
Use the "Apply now" button on this page — it links directly to Genossenschaft Migros Zürich's original listing at jobs.migros.ch, so your application goes straight to the employer's own applicant-tracking system. Frontaliere Ticino does not collect or forward applications itself.
